Ձեռք բերեք օգնության բոնուս ծրագիրը

$ 2,000 `նոր գրաքննություն կատարելու համար

Պատերազմի ժամանակ դժվար է գտնել բանակի զորակոչիկների ավելցուկը, ովքեր ցանկանում են ծառայել իրենց երկրին, եթե դրանք բարձր դրդապատճառներ չեն: Գտնելով զորակոչիկները, որոնք ցանկանում են վերապատրաստում եւ աշխատանքային հմտություններ ունենալ իրենց ապագայի համար, ավելի դժվար է, երբ պատերազմի դեմ պայքարում, պատերազմի ընթացքում գրեթե որոշակի ճանապարհ է: Կառավարությունն ունի շատ ծրագրեր, որոնք կօգնեն մարդկանց միանալ, եւ նրանք բոլորն էլ գումար կամ ուսման օգնություն են պահանջում, եթե նրանք որոշեն բանակել:

Իրաքում եւ Աֆղանստանում պատերազմների բարձրացման ընթացքում, 2006-2009թթ. Բանակն ընդլայնեց իր Ուղղորդող Բոնուս ծրագիրը `քաղաքացիական աշխատողների ներգրավելու համար, ինչը հնարավորություն տվեց նրանց 2000 դոլար աշխատավարձ ստանալ, օգնելու Բանակի խթանման հավաքագրմանը: Դա այլեւս ծրագիր չէ, քանի որ բոնուսի վճարած $ 40 մլն-ի զուտ արդյունքը 24000 ապագա զինվորների անուն է տվել: Մաթեմատիկայի կիրառմամբ, ծրագիրը բանակին մի քիչ ավելի էժան է $ 1600-ից մեկ զինվորով, որը միացել է Ուղղորդող Բոնուս ծրագրի միջոցով:

Զբաղվածության խթանումը, որը հայտնի է որպես «$ 2K Ուղղորդող բոնուս» ծրագիր, կանոնավոր բանակի եւ բանակի պահեստի համար, եւ «Յուրաքանչյուր զինվորը մի բանվոր է» ազգային գվարդիայում , կիրառվում է միայն Զինվորների եւ բանակի թոշակառուների համար, ովքեր դիմել են դիմորդներին, վերապատրաստում եւ ավարտական ​​անհատական ​​վերապատրաստում:

Պարտատիրոջ դիմելու բոնուսը, որը երբեք չի ծառայել զինված ուժերում, 2006 թ. Հունվարին ծագեց որպես 2006 թ. Ազգային պաշտպանության թույլտվության ակտի մի մասը `1000 դոլար բոնուսով:

Այն կրկնապատկվել է 2000 դոլարով 2006 թ. Նոյեմբերին: Այժմ ավարտված ծրագիրը ավարտվել է 2009 թ-ին: Կային մարդիկ, ովքեր համակարգիչը գրավել էին մոտ 4 միլիոն դոլար ուղղորդման բոնուսներում:

Ընդունելի Հովանավորներ

Զինծառայողը պետք է լինի բանակի հերթական բաղադրիչի անդամ, բանակի ազգային գվարդիայի (SELRES) կամ բանակային պահեստի (SELRES), ներգրավել AGR Soldiers- ին, ակտիվորեն: Ապագա զինվորները ապագայում զինվորների վերապատրաստման ծրագիր (FSTP) (միայն USAREC) կամ բանակի թոշակառուներ, որոնք ներառում են. (1) Ակտիվ բանակային թոշակառուներ, որոնք ներառում են թոշակառուն սպաներ եւ ընդգրկված կանոնավոր բանակի անդամներ: եւ 2) բանակի պահուստային բաղադրիչի կենսաթոշակառուները, որոնք ներառում են պահուստային անդամներ, որոնք ստացել են կենսաթոշակային վճար, պահուստային անդամներ, որոնք փոխանցել են կենսաթոշակային ռեզերվին անհրաժեշտ ժամկետի ավարտից հետո, բայց դեռեւս 60 տարեկանում չեն եղել եւ Ազգային գվարդիայի անդամները:

Բացի այդ, զինվորները, ովքեր զբաղվում են հայրենի հեծանվորդների աջակցության ծրագրում (HRAP), Հատուկ ստացողի օգնության ծրագրի (SRAP) եւ Հատուկ աշխատանքի համար ակտիվ բեռի (ADSW) կամ Ապագա զինվորների վերապատրաստման ծրագրում (FARP) (USAREC Only):

2006 թ. Դեկտեմբերի 5-ից ուժի մեջ մտնելու համար բոլոր Պայմանավորվող (կրթաթոշակային, ոչ կրթաթոշակային կամ ROTC / SMP) բանակի ROTC Cadets իրավունք ունեն մասնակցելու Ուղղորդող բոնուսային փորձնական ծրագրին:

2006 թ. Մարտին «Արտոնագրային բոնուսային փորձնական ծրագիրը» ընդլայնվեց `ներգրավելով Հոնկոնգ Ստեփանակերտի օժանդակության ծրագրում, Հատուկ հավաքագրողների աջակցության ծրագրում, ինչպես նաեւ Ակտիվ աշխատանքների հատուկ աշխատանքային ծրագրում ընդգրկված զինվորները:

Մարտի 15-ից ուժի մեջ է մտնում բանակի քաղաքացիական աշխատողներ:

Ուղղորդող բոնուս ստանալու իրավունք չունեցող անձինք ներգրավված են ԱՄՆ զինված ուժերի հրամանատարության հրամանատարության, ԱՄՆ բանակի զորակոչային հրամանատարության, կադետային հրամանատարության, ԱՄՆ բանակի պահուստային հրամանատարության պահպանության եւ անցման բաժնի, ազգային գվարդիայի պետական ​​զորակոչային հրամանատարության եւ բանակի ցանկացած այլ անդամի, սպասարկելու կամ պահելու հանձնարարությամբ:

Յուրաքանչյուրը նույնպես իրավունք չուներ բոնուսի համար, եթե նրանց պարտականությունները կարող էին ընկալվել որպես շահերի բախում, ինչպես սահմանված է բանակի քարտուղարության կողմից:

Վերոհիշյալ զինվորականները եւ քաղաքացիական աշխատողները չեն կարող վերահասցեագրելուց հետո երեք ամսվա ընթացքում ստանալու ուղեգրման բոնուս:

Զինվորները եւ բանակը քաղաքացիական աշխատակիցները ստացան բոնուս `որեւէ մեկին հղելու համար, բացառությամբ նրանց անմիջական ընտանիքի անդամի: Ընտանիքի անհապաղ անդամը սահմանվում է որպես ամուսին, ծնող (ներառյալ քայլ առնող), երեխա (բնական, ընդունված կամ երեխա), եղբայրը կամ քույրը: Բացի դրանից, դիմորդը չպետք է նախկինում ծառայել ԱՄՆ-ի ռազմական եւ դեռ չպետք է հանդիպեր բանակի հավաքականի հետ:

Ավարտվելուց հետո վճարված բոնուսը

Բոնուսի առաջին $ 1000-ը վճարվել է վերոհիշյալ անհատին, երբ նոր զինվորն ունի հիմնական վերապատրաստում: Մնացած բոնուսը վճարվում է միանվագ գումարով, երբ որակյալ դիմորդը ավարտում է հիմնական եւ առաջադեմ անհատական ​​ուսուցում , որը հայտնի է որպես AIT:

Այս փորձնական ծրագրի հետադարձ ուժ չունեցող դրույթներ չկան: Վճարումները կկատարվեն անմիջականորեն, վերոհիշյալ Զինծառայողի / քաղաքացիական աշխատողի աշխատավարձի հաշվին, 45 օրվա ընթացքում, այն անձին, որը դիմում է կատարում, ավարտում է AIT- ը:

Հղումներ կատարելը

Ուղղորդումը կատարվել է հետեւյալ կայքերի միջոցով եւ զանգահարելով Բանակի կամ Ազգային գվարդիայի անվճար հեռախոսահամարներին: Կրկին, այս ծրագիրը այլեւս գոյություն չունի: