Ինչ պետք է ընդգրկել ռեզյումեում Հիմնական հմտությունների բաժին
Ձեր ռեզյումեում պետք է կենտրոնանաք մի տարածք, որը «հմտություններ» բաժինն է: Ձեր հմտությունների բաժինը ներառում է ձեր կարողությունները, կապված ձեր աշխատանքի համար: Դուք պետք է ներառեք թե « բարդ հմտություններ », թե կոնկրետ, քանակական հատկանիշներ, ինչպիսիք են օտար լեզուների տիրապետումը, արագության մուտքագրումը կամ համակարգչային ծրագրային ապահովման գիտելիքները եւ « փափուկ հմտությունները », ճկունություն, համբերություն եւ ժամանակի կառավարում:
Կարեւոր է համոզվել, որ ձեր ռեզյումենում նշված աշխատանքային փորձը արտացոլում է ձեր հմտությունները: Այնուհետեւ, երբ խոսքը գնում է հարցազրույցի մասին, պատրաստեք տրամադրել սքանչելիքներ, օրինակներ կամ լրացուցիչ մանրամասներ, որոնք սատարում են այդ հմտություններին:
Ահա ռեզյումեի օրինակը հմտությունների բաժնում է, վերանայելու համար գաղափարներ ստանալու համար:
Ռեզյումեի օրինակ, հմտությունների բաժին
Ջեյնի դիմումատու
123 Հիմնական Սբ. Սարասոտա, Ֆլորիդա 12345
(111) (111-1111)
John.Applicant@email.com
Հիմնական հմտություններ.
Հաղորդակցություն - մրցանակակիր հաճախորդների սպասարկման հմտություններ:
Ինտերնետային եւ էլեկտրոնային փոստի միջոցով ներքին եւ արտաքին հաճախորդների հետ գործարքներ իրականացնելու համար, ակտիվ հաղորդակցման եւ խոհուն հարցերի միջոցով հաջող կապի ապահովում:
Խնդիրների լուծում - Մանրակրկիտ հարցումներ լուծում է ինքնուրույն եւ ներքին եւ արտաքին բիզնես գործընկերների հետ, համապատասխան լուծումներ եւ արդյունավետություն գտնել, բոլորը բարձր որակով:
Թիմային խաղացող - Վայելում է գիտելիքների փոխանակում եւ ուրիշների զարգացման խրախուսում թիմի հատուկ նպատակներին հասնելու համար:
Պլանավորում եւ կազմակերպում `հստակ պլանավորում եւ կազմակերպչական հմտություններ, որոնք հավասարակշռում են աշխատանքը, թիմային աջակցությունը եւ ժամանակավոր եւ պրոֆեսիոնալ ձեւով ժամանակավոր պարտավորությունները:
Համակարգչային գիտելիքներ - Peoplesoft եւ Oracle: Հաշվետվական տվյալների պատրաստման եւ վերլուծության փորձը ճշգրիտ եւ ժամանակաշրջանի կառավարման համար:
Փորձը `
20XX-20XX Asebeth Medical Services , Սարասոտա, Ֆլորիդա
HR համակարգող
Համագործակցել յուրաքանչյուր գրասենյակի տարածք եւ զարգացած գործընթացներ, որոնք թույլ են տալիս համապատասխանեցնել եւ ներգրավել ազգային դաշտի աշխատակիցներին `բժշկական պատվիրատուի ուղեցույցները եւ պայմանագրերը: Իրականացված ընթացակարգերի իրականացման եւ վերապատրաստման պահանջների բացահայտման համար իրականացվել են տարբեր աուդիտորական ստուգումներ: Սկանավորված գաղտնի փաստաթղթերը էլեկտրոնային նամակագրության համակարգի մեջ են եւ դասակարգել դրանք որոնման եւ վերանայման համար:
- Վերանայված ֆոնային ստուգումները, համակարգված դեղորայքի ցուցադրումը եւ ֆայլերի արագ պատրաստման եւ համապատասխանության ապահովումը `առողջապահական կազմակերպության անխափան հավատարմագրման համար:
- Պրոեկտիվորեն վերահսկվող աշխատակիցների համար ամսական պահանջներին համապատասխանող ֆայլեր `հաշվետվություններ ստեղծելու համար օգտագործելով համակարգչային համակարգ:
20XX-20XX Սահմանները Գրքեր, Երաժշտություն եւ Սրճարան , Սարասոտա, Ֆլ
Միջանկյալ գործառնությունների մենեջեր
50 աշխատակիցների ղեկավարված, մարզված եւ խորհրդատվական աշխատակազմ: Իրականացված դասընթացներ դրամարկղային եւ տնային համակարգիչների վերաբերյալ; համակարգված բոլոր կողմնորոշման նիստերը նոր աշխատողների համար: Փաստագրված գողացված իրերը օրական կտրվածքով եւ հաղորդումներ են փոխանցում կորստի կանխման ղեկավարին: Գործադիր թիմի հետ համագործակցել եւ պահպանել առաջիկա իրադարձությունների իրազեկումը:
- Ձեռքբերված եւ պլանավորված անձնակազմը, տեղեկատվական սեղաններում հավասարակշռված լուսաբանում ապահովելու համար, հատակին `վերամշակել ապրանքը եւ հսկիչ գրանցամատյաններում:
- Հարմարեցված եւ վերանայված շաբաթական գրաֆիկը, որը կազմված է առավելագույնը 1400 ժամից, ինչպես կարգավորվել է Տնային գրասենյակի կողմից:
20XX-20XX Սահմանները Գրքեր, Երաժշտություն եւ Սրճարան, Սարասոտա, Ֆլ
Գործունեության վերահսկիչ
Կառուցված ամենօրյա գործողությունները, ներառյալ առավոտյան աշխատակազմի հանդիպումները եւ հասցեագրված եւ լուծված հաճախորդների բողոքները:
Խնդիրներ առաջացնելով դժվարին հաճախորդների հետ `հանգիստ եւ արդար մոտեցմամբ, օգտագործելով եւ դիվանագիտության եւ ներողամտության միջոցով: Հաշվեգրված, պատրաստված եւ հաշտվող օրեկան բանկային ավանդները պահպանել են հավասարակշռված ապահով եւ պահանջել սպասարկման ստուգումներ հսկիչների, համակարգիչների եւ այլ սարքավորումների վերաբերյալ: Գրանցված աշխատակիցների ներգրավվածությունը, անձնական եւ արձակուրդային ժամերը եւ ամսական կտրվածքով տեղեկացնում են նպաստների բաժին բացակայության մասին:
- Օգտագործված Peoplesoft- ը նոր աշխատատեղեր մուտք գործելու եւ գործընթացների տրանսֆերտների, խթանների եւ դադարեցման մասին, ապահովելով ժամանակացույցի բոլոր ժամանակահատվածների պատասխանի ապահովումը, ճիշտ է եւ էլեկտրոնային եղանակով ուղարկվում է տնային գրասենյակ:
- Հետազոտված աշխատակիցների խնդիրները ներառել են աշխատավարձային եւ շահութաբերության հարցերը եւ աշխատել ընկերության համապատասխան ստորաբաժանումների հետ `դրանք լուծելու համար` վերանայելով ընկերության ձեռնարկը եւ քաղաքականությունը:
20XX-20XX Սահմանները Գրքեր, Երաժշտություն եւ Սրճարան , Սարասոտա, Ֆլ
Ամբողջական բուկլետեր
Աջակցել հաճախորդներին, որոնք տեղադրելով ապրանքներ `պատվիրելով խանութից վերցնելու եւ տան առաքման համար բացառիկ ապրանքատեսակներ պատվիրելու համար: Կառավարվող դրամարկղային կրեդիտ քարտը, դրամական միջոցները եւ վերադարձի գործարքները, ապահովելով հաշվեկշռի հավասարակշռված:
- Պարգեւատրվել է ամսվա աշխատակցին `երկու անգամ եւ 3 անգամ անընդմեջ հեռախոսային հարցումների արդյունքում հասել է 100%:
- Աջակցող կառավարումը, վերամշակելով ապրանքը եւ պահպանելով գերազանց հաճախորդների սպասարկման ստանդարտները:
Կրթություն:
Սարասոտա քաղաքի քոլեջ, Սարասոտա, Ֆլ
Մարդկային ռեսուրսների վկայագիր
Համակարգերի փորձ:
Ընդլայնված հմտություն Peoplesoft- ի եւ Oracle- ի կողմից
Համայնքային կամավորականություն.
Սարասոտայի պատմության թանգարանը, դոցենտ-դասընթաց, փետրվարի 20 -20-ը
Alhambra պատմական ընկերություն, փետրվարի 20XX - ներկան
Կարդալ ավելին ` Վերսկսել օրինակներ | Ինչպես ստեղծել պրոֆեսիոնալ ռեզյումե | Ռեզյումեի նպատակները | Ինչպես կառուցել ռեզյումե `7 պարզ քայլերով