Բացի այդ, հասցեագրված թաքնված նամակը սովորաբար գրված է ռեզյումեն ուղեկցելու համար, երբ դիմում է աշխատանքի համար:
Ինչու է գրել թիրախային ռեզյումե:
Հարմարեցրեք ձեր ռեզյումեն յուրաքանչյուր դիրքի համար, որին դիմում եք, որոշ ժամանակ եւ ջանքեր է պահանջում, բայց օգնում է այն պարզ դարձնել, որպեսզի ձեր մենեջերը վարձում եւ ով էլ տեսնի ձեր ռեզյումեն, որ դուք լավ տեղ եք դնում: Ձեր ռեզյումեն հարմարեցնելով թույլ է տալիս ցույց տալ ձեր աշխատանքի պատմության որակները, ձեռքբերումները եւ որոշակի ասպեկտները, որոնք համապատասխանում են աշխատանքի նկարագրության մեջ նշված պահանջներին:
Ուշադրություն դարձրեք, որ ավելի շատ եք կսմթել եւ կարգավորել ռեզյումեն, այնքան ավելի մեծ է ձեր սխալը կամ տառատեսակը ներկայացնելը: միշտ զգույշ եղեք նախքան ձեր ռեզյումեն ուղարկել գործատուին ուղարկելու համար ուշադիր հետեւել :
Քանի որ ցանկացած վերանայում ժամանակ է պահանջում, համոզվեք, որ աշխատանքը իսկապես լավ խաղ է, եւ որ ընկերությունը, հավանաբար, կարող է ընկալունակ լինել ձեր դիմումում, նախքան ժամանակ հատկացնել որոշակի պաշտոնի համար ձեր ռեզյումեն անհատականացնելու համար: Ահա տեղեկություններ, թե ինչպես կարելի է ասել, եթե աշխատանքը լավ տեղավորվում է :
Ինչպես գրել թիրախային ռեզյումե
Option # 1 - Խմբագրել ամփոփագիրը կամ պրոֆիլը
Դուք անպայման կարիք չունեք վերագրանցել ձեր ամբողջ ռեզյումեն, այն նպատակային դարձնելու համար: Երբեմն ռեզյումեի հիմնական բաժիններում մի քանի փոքր թարմացումները կարող են հզոր ազդեցություն ունենալ ձեր ուժեղ կողմերը որոշելու համար: Առաջին քայլն է վերանայել աշխատանքի նկարագրությունը, որպեսզի համոզվեք, որ ձեր դիրքորոշումը լավ հանդիպում է ձեզ համար եւ գիտեք, թե որ հատկանիշներն ու հմտությունները շեշտը դնում ձեր ռեզյումենում:
Ձեր ռեզյումեին թիրախ դնելու ամենադյուրին միջոցը (առանց ռեզյումեների վերագրանցման) պետք է ներառի Վերավաճառքի ամփոփ նկարագիր , ձեր ռեզյումեի վերեւում գտնվող պրոֆիլ կամ կարիերայի կարեւորում բաժինը:
Վերանայեք աշխատանքի նկարագրությունը եւ այնուհետեւ վերանայեք ձեր ռեզյումեն: Վերցրեք փորձը, հավատարմագրերը եւ կրթությունը, որը լավագույնս համապատասխանում է աշխատանքի տեղադրմանը եւ դրանք ձեր վերարտադրության վերեւում գտնվող Քաղվածքների ամփոփում բաժնում: Այնուհետեւ ցուցակեք ձեր փորձը հակառակ ժամանակային կարգում, ճիշտ այնպես, ինչպես դուք կստանաք ավանդական ռեզյումե:
Ընտրանք # 2 - Գրեք անձնական ռեզյումե
Ձեր ռեզյումեի հարմարեցման մեկ այլ տարբերակ է ձեր ռեզյումենը խմբագրելը, այնպես որ ձեր հմտություններն ու փորձը հնարավորինս սերտ են խաղում աշխատանքի նկարագրության կամ աշխատանքի հայտի պահանջներին:
Վերցրեք աշխատանքի տեղադրման մեջ օգտագործվող հիմնաբառերը եւ դրանք աշխատեք ձեր ռեզյումեում: Ահա թե ինչպես պետք է ապացուցել աշխատանքի գովազդը , այնպես որ դուք գիտեք, թե ինչ է փնտրում գործատուն:
Աշխատանքի տեղադրման հետ աշխատանքի վերագրման օրինակ
Նմուշը օգնում է գովազդել թիրախային ռեզյումեով
Ստորեւ ներկայացվում է աշխատանքի տեղադրման օրինակ, ինչպես նաեւ տվյալ պաշտոնի համար դիմելու հատուկ գրել ռեզյումեի նմուշ: Կարող եք տեսնել, թե ինչպես է ռեզյումեն գրողը համոզված է, որ նրա կարեւոր հմտությունները հենց այն են, ինչ գործատուը ձգտում է:
Մարդկային ռեսուրսների մենեջերների համար ընտրված հարցման ընտրանքային օրինակ
Ձեռք բերեք բոլոր ազատ եւ ազատված աշխատողներին: Նոր աշխատողներին դեպի կազմակերպություն: Նախագծել եւ իրականացնել անձնակազմի վերապատրաստման եւ զարգացման ծրագրեր: Կառավարեք աշխատողների պահպանման նախաձեռնությունները:
Կառավարեք բոլոր փոխհատուցումները, նպաստները եւ պետական պարտադիր ծրագրերը, ներառյալ ընդգրկվածության վերացումը, գործադուլները, գործազրկությունը եւ աշխատողների փոխհատուցման պահանջները: Պետական եւ դաշնային աշխատանքային օրենսդրության համապատասխանության համար պատասխանատու: Ծառայել որպես COBRA- ի կառավարիչ ընկերության համար: Միության պայմանագրի բանակցությունների եւ կառավարման թիմի անդամ:
Մարդկային ռեսուրսների մենեջեր Թիրախային ռեզյումեի նմուշ
Ստորեւ բերված է վերը նշված աշխատանքի տեղադրման նպատակային նմուշ: Ինչպես տեսնում եք, որակավորման ամփոփագիրը սերտորեն կապված է աշխատանքի տեղադրման հետ:
Վերսկսել որակավորման ամփոփագիրը
- Փորձառու մենեջեր `մարդկային հարաբերություններում փորձի եւ ծրագրի կառավարման ոլորտում
- Անձնակազմի հավաքագրման եւ պահելու լայնածավալ նախադրյալներ
- Աշխատակիցների վերապատրաստում եւ զարգացում
- Գրավոր եւ բանավոր հաղորդակցման հմտություններ
- Կազմակերպչական եւ ռազմավարական պլանավորում
- Կառավարման մարզիչ
- Ծրագրի մարքեթինգ
- Պայմանագրային բանակցություններ եւ համապատասխանություն
- Դաշնային եւ պետական զբաղվածության մասին օրենքի իմացություն
Թիրախային ռեզյումե `մարդկային ռեսուրսների կառավարիչի պաշտոնի համար
Վերանայեք ամբողջական թիրախային ռեզյումեն:
Թիրախային նամակներ
Բացի ձեր ռեզյումեին ուղղված թիրախից, ձեզ հարկավոր է նույն ձեւով թիրախավորել ձեր ծածկագիրը: Կրկին վերցրեք աշխատանքի չափանիշներին համապատասխանող հմտությունները եւ կարեւորեց դրանք: Դուք պետք է ցույց տաք վարձակալության ղեկավարին, որ դուք որակյալ թեկնածու եք: Դուք միայն մի քանի վայրկյան կունենաք, համոզելու նրան, որ դուք պետք է դիտեք հարցազրույցի համար:
Գրավոր գիրք գրելու համար
Ինչպես գրել հասցեագրված ծածկագիր, որը կստանա ձեր հայտը: