Իրավաբանական դպրոցի դասարանները կամ աշխատանքային փորձը - ինչ հարցեր են ավելի շատ:

Իրավաբանական դպրոցում ձեր կարիերայի ընթացքում բավական ժամանակ եք ծախսում:

Երբ խոսքը վերաբերում է իրավական աշխատանքի ընդունմանը, իրավաբանները հաճախ հարցնում են. Կարեւորը `իրավաբանական դպրոցների գնահատականները կամ աշխատանքային փորձը:

Պատասխանը (բնականաբար, քանի որ գալիս է վերապատրաստված իրավաբանից) «Դա կախված է»:

Դպրոցներ - ի կողմից երկրի

Կան որոշակի աշխատատեղեր, որոնք դուք միայն պատրաստվում եք ձեռք բերել, եթե դուք ունեք գերազանց իրավաբանական դպրոցի դասարաններ, նախընտրելի է բարձր գնահատված դպրոցից: Դրանք ընդգրկում են Գերագույն դատարանի աշխատակազմերը (duh!), Այլ նաեւ դաշնային պաշտոնյաների շատ այլ տեսակները, BigLaw- ի աշխատատեղերը եւ մրցունակ, հեղինակավոր կառավարության հնարավորությունները, ինչպիսիք են DOJ- ի պատվավոր ծրագիրը:

Որն է անակնկալը, որ շատ մարդիկ են, որ որոշակի հասարակական հետաքրքրության հնարավորություններ են ընկնում այս կատեգորիայի մեջ: Այո, շատ հաջողակ իրավունքի ուսանողներ պատրաստ են աշխատել փոքր դրամով, որպեսզի նրանք հավատում են աշխատանքին:

Այսպիսով, եթե դուք հրում եք հեղինակավոր գավառի համար, կարեւոր է լավագույն գնահատականները ստանալու համար: (Բայց, հավանաբար, արդեն գիտեիք:)

Այնուամենայնիվ, դասարանները միայն ձեզ կստանան, մինչդեռ եթե դրանք գերազանց են: Նույնիսկ հեղինակավոր իրավաբանական դպրոցից մեծ դասարանների ռեակտիվացված շրջանում, այլ գործոններ են խաղում: Ամենահեղինակավոր գաղափարների համար, օրինակ, դուք իսկապես պետք է պրոֆեսորին, ով «ձեր թիմում» է հեռախոսը վերցնելու եւ ձեզ զանգահարելու համար: Չստանալով, որ առնվազն պետք է մի քանի գովասանքի նամակներ: Լավ դասարաններ ստանալը հաճելի է, բայց ես հուսով եմ, որ դուք նաեւ լավ եք դառնում պրոֆեսորներին: Ձեզ հարկավոր է նրանց օգնությունը:

Կարճ ասած, իրավունքի բարձրագույն դասարանները, օգտակար եւ երբեմն անհրաժեշտ են, պատմության վերջը չեն:

Դուք նաեւ պետք է համապատասխան աշխատանքային փորձ ունենաս բազմության մեջ:

Ինչու է աշխատում աշխատանքային փորձը

Իրավաբանների 99.9% -ի համար, ովքեր չեն մտածում, թե որտեղ են նրանք ապրում Գերագույն դատարանի ղեկավարի ժամանակ, եկեք խոսենք աշխատանքային փորձի մասին: (Այստեղ ես նկատի ունեմ վճարովի իրավաբանական աշխատանքային փորձ, պրակտիկա, externships , կլինիկաներ եւ աշխատատեղեր): Արդյոք նշանակում է, երբ ժամանակը գալիս է լիաժամ աշխատանք փնտրելու համար:

Մի խոսքով, այո:

Գաղտնիք չէ, որ ներկայումս իրավաբանական շուկան բավականին սարսափելի է: Այնպես որ, երբ գործատուները որոշում են վարձել, դա ոչ մի որոշում չէ, որ նրանք թույլ են անում: Շատ դեպքերում նրանք կարիք ունեն մեկին, ով կարող է նստել եւ աշխատել մեկ օրվա ընթացքում: Ինչպես եք ցույց տալիս, որ դու այդ մարդն ես: Նշելով կոնկրետ բաներ, որոնք դուք արել եք անցյալում, որոնք անմիջականորեն կապված են այն բանի հետ, ինչ ուզում են ձեզ վարձել:

Եթե ​​ձեր օրինական աշխատանքային փորձը սահմանափակ է, ինչպես կարող եք գործատուն համոզել , որ նրանք ցանկանում են վարձել: Ոչ ոք ժամանակ չունի լայնածավալ վերապատրաստման համար, դուք պետք է «գործնական պատրաստ լինեք», երբ դուք հայտնվում եք ձեր առաջին աշխատանքային օրվա համար: Իրավագիտության ոլորտում աշխատանքային փորձ ձեռք բերելը օգնում է ձեզ այն գործը, որը դուք կկարողանաք իրականացնել, մեկ օրից:

Ձեզ անհրաժեշտ է իրավաբանական աշխատանքային փորձ, որը կանգնած է համաշխարհային շուկայում

Իրավաբանների մեծ մասը ցույց է տալիս, իհարկե, լավագույն մտադրությունները: Նրանք կարծում են, որ կցնեն մայթին ամառային աշխատանքների համար, կամավոր, հետաքրքիր բոնուսային հանձնարարությունների համար եւ այլն:

Բայց մի քանի շաբաթվա ընթացքում տեղի է ունենում այն, որ մեծ մասը սկսում է ամբողջությամբ կենտրոնանալ իրենց դասերի վրա: Դա հասկանալի է. Իրավաբանական դպրոցը կոշտ է, եւ շատ աշխատանք է կատարվում:

Այնուամենայնիվ, դա լուրջ սխալ է, ձեր ուշադրության կենտրոնում պահելու բոլոր ջանքերը կենտրոնանալու համար:

Ինչու: Մի քանի պատճառ:

Եթե ​​դուք դեռ իրավաբանական դպրոցում եք, ժամանակն է ուսումնասիրել, թե ինչպես եք ծախսել ձեր ժամանակը: Եթե ​​ամենից շատ / բոլորը ծախսվում է դասավանդման վրա, ապա, հավանաբար, կգտնեք ինքներդ ձեզ աշխատանքի որսում անբարենպաստ պայմաններում: Ժամանակն է ստանալ բյուջետային ծրագիր կամ երկու, եւ աշխատեք աշխատել: Ձեր ռեզյումեն շնորհակալ կլինի ավելի ուշ: