Cigna: Աշխատանքային տանը

Cigna կորպորացիան համաշխարհային առողջապահական ապահովագրության եւ ծառայությունների ոլորտի ընկերություն է, որը շուրջ 40,000 աշխատակից է աշխարհում: Հիմնադրվել է Bloomfield, CT- ում, այն ստեղծվել է 1982 թ., Կոնեկտիկուտի ընդհանուր կորպորացիայի եւ INA կորպորացիայի միաձուլմամբ: Այս ընկերությունը առաջարկում է առողջության ապահովագրություն եւ մի շարք առնչվող ապրանքներ եւ ծառայություններ, ինչպիսիք են բժշկական, ատամնաբուժական եւ լրացուցիչ ապահովագրությունը: Կան նաեւ ծառայություններ, որոնք հասանելի են վարքի առողջության, դեղատների եւ տեսողության խնամքի, նպաստների կառավարման, առողջության ուսուցման, պայմանների կառավարման, խմբի կյանքի եւ վթարի եւ հաշմանդամության ապահովագրության համար:

Ամերիկյան այս ամերիկյան առողջապահական կազմակերպությունը ղեկավարել է Դեվիդ Կորդանին 2009 թվականից: Նշվում է, որ 2011 թվականից ի վեր Cigna- ն բերում է ավելի քան 39 մլրդ դոլար:

Աշխատանքային տանը

Cigna- ն կոչվում է հեռահաղորդակցության առաջատար խոշորագույն կորպորացիաներ: 2002 թ.-ին ընկերությունը սկսեց փորձնական աշխատանքային տնային աշխատանքի ծրագիր, որն ուղղված էր աշխատակիցների եւ դաշտային բուժաշխատողների պահանջներին: Այսօր ավելի քան 3000 աշխատող հեռահաղորդակցություն: Իրականում, ընկերության հիմնական կայքը մատուցում է իր «արդյունքների վրա հիմնված միջավայրը», որոնք հաճախ նպաստում են հեռավոր հեռահաղորդակցային աշխատանքներին:

Եթե ​​դուք հետաքրքրված եք աշխատել Cigna- ի տանը, դուք պետք է իմանաք, որ նրանք առաջարկում են մի քանի տիպի աշխատանք տանը աշխատատեղերում: Օրինակ, շատ գրանցված բուժքույրերը տանը աշխատում են որպես հաշմանդամություն եւ աշխատողներ կլինիկական դեպքերի կառավարիչներ: Կան նաեւ դերեր տվյալների եւ պրովայդերների հարաբերությունների վերլուծաբանների, պայմանագրերի ղեկավարների եւ պահանջների համակարգողների համար:

Ընկերությունը մասնավորապես նշում է, որ «նույնիսկ դերերը, որոնք չեն տեղադրվում հեռահաղորդակցության ոլորտում, կարող են որոշակի ճկունություն առաջացնել` տնից մեկ օր կամ երկու օր աշխատելուց `կախված դերի եւ աշխատանքի պահանջներից»: Այսպիսով, սա մեծ ընկերություն է, հաշվի առնելով, թե արդյոք ցանկանում եք որոշակի ազատություն ձեր շաբաթական աշխատանքային միջավայրում:

Cigna- ի լրացուցիչ ձեռնարկությունները ներառում են.

Վճարեք եւ օգուտներ

Չնայած վճարը տարբերվում է ձեր դիրքորոշումից, աշխատողների մեծամասնության համար կա բարձր մրցակցային աշխատավարձ եւ բոնուսային կառուցվածք: Այնուամենայնիվ, Cigna- ն առաջարկում է մի շարք օգուտներ, որոնք ներառում են առողջապահական, ատամնաբուժական, տեսողության, կյանքի եւ երկարաժամկետ խնամքի ապահովագրություն: Բացի այդ, կան նպաստներ կրթական օժանդակության, երեցների, որդեգրման եւ երեխայի խնամքի օժանդակության, ճկուն աշխատանքային պայմանավորվածությունների եւ համապատասխան 401 (k) տարբերակի համար:

Glassdoor- ի խոսքերով, կա նաեւ բազմաթիվ աշխատողների համար նախատեսված մեծածախ վճարման պլան, որտեղ դուք կարող եք վերափոխել մինչեւ 40 չօգտագործված PTO ժամեր ամեն տարի: Կա նաեւ բազմաթիվ առողջապահական նպաստների փաթեթներ, որոնք մատչելի են ընտրելու համար, ինչպես նաեւ աշխատակիցների խրախուսման եւ դրամաշնորհների, ինչպես նաեւ առողջության ծրագրին, որտեղ դուք կարող եք գումար վաստակել մարզասրահ անդամակցության համար: Կան նաեւ տարբերակներ, ուսման վարձի փոխհատուցման, լիցենզավորված մասնագետների համար CE օրերի եւ կրթական եւ ճամփորդական միջոցառումների իրականացման համար:

Օգտագործելով Cigna- ի զբաղվածության էջը

Cigna ընկերության կայքը տրամադրում է տվյալների բազա: Ցավոք սրտի, այն չունի կոնկրետ ընտրություն տրանսպորտային աշխատատեղերի տեղադրման համար: Որպեսզի դա հասկանալի լինի, դուք կարող եք փորձել որոնել բառի դաշտը , որոնելու համար:

Փորձեք տերմիններ, ինչպիսիք են «տնից աշխատելը» եւ « աշխատել տանը », ներկայիս համապատասխան աշխատատեղերի որոնման համար: Քանի որ Cigna- ի հեռակառավարման դիրքերից շատերը գտնվում են բուժքույրական եւ ապահովագրավճարի ոլորտներում, դուք հավանական է, որ այդպիսի դերերի տեսքով եք հանդիպում:

Նմանատիպ հեռահաղորդակցական աշխատատեղեր առաջարկող ընկերություններ, ներառյալ բժշկական միջավայր ունեցող մարդիկ, ներառում են.