Թռիչքների ներգրավման տեսակի հարցերի տեսակները
Թռիչքային սպասարկող հարցազրույցները կարող են ներառել հարցերի մի շարք հարցեր: Շատերը կլինեն հարցազրույցների ընդհանուր հարցեր, որոնք կարող եք ստանալ ցանկացած աշխատանքում, ինչպիսիք են ձեր աշխատանքային պատմությունը, ձեր կրթական նախապատմությունը, աշխատանքի հմտությունները եւ որակավորումը եւ ապագայի նպատակները:
Ձեզնից կարող են նաեւ հարցեր տալ ձեզ անձամբ ձեր մասին, ներառյալ ձեր անհատականության եւ աշխատանքի ոճի վերաբերյալ հարցեր: Սրանք կարող են նաեւ հարցեր տալ, թե ինչու եք ընտրում կարիերան:
Հարցազրույցի որոշ հարցերից մի քանիսը նույնպես վարքային կլինեն: Վարքագծային հարցազրույցի հարցերը խնդրում ենք բացատրել, թե ինչպես եք զբաղվել նախկինում ունեցած փորձից: Դուք կարող եք գտնել տեղեկություններ, թե ինչպես վարվել վարքագծային հարցազրույցի հարցերին:
Դուք հավանաբար նաեւ կպատասխանեք իրավիճակային հարցազրույցի հարցերին : Սրանք նման են վարքագծային հարցազրույցի հարցերին, քանի որ նրանք խնդրում են ձեզ տարբեր աշխատանքային փորձի մասին: Այնուամենայնիվ, իրավիճակային հարցազրույցի հարցերը վերաբերում են այն հարցին, թե ինչպես կվերաբերեիք ձեր աշխատանքին վերաբերող ապագա իրավիճակը, որպես թռիչքի ծառայող:
Վերջապես, դուք կարող եք հարցեր ուղղել այնպիսի ավիաընկերության մասին, որի համար հարցազրույց եք անում:
Թռիչքների ներգրավվածության հարցազրույցի նախապատրաստման վերաբերյալ խորհուրդներ
Նախապատրաստել ձեր հարցազրույցը , համոզվեք, որ դուք գիտեք աշխատանքի պահանջները:
Նայիր ձեր ռեզյումեին եւ նշեք այն փորձառությունները, որոնք դուք ունեցել եք, որոնք ցույց են տալիս ձեր պահանջները բավարարելու ունակությունը: Դա հատկապես օգնում է վարքի եւ իրավիճակային հարցազրույցների հարցերին:
Նախքան հարցազրույցը, որոշ հետազոտություններ կատարեք այն ընկերության վերաբերյալ, որը դուք հարցազրույց եք անում: Համոզվեք, որ դուք ունեք իրենց առաքելությունը, աշխատող բնակչությունը եւ ընկերության մշակույթը:
Անձնական Հարցազրույց Հարցեր
- Ինչ եք ուզում դառնալ թռիչքային սպասող:
- Դուք ինքներդ համարում եք լավ թիմի խաղացող:
Վարքագծային հարցազրույցի հարցեր
- Տվեք ինձ մի օրինակ, երբ դուք զբաղվում եք մի հաճախորդի հետ, որն անիրատեսական կամ անհիմն պահանջարկ է արել:
- Ասացեք մի ժամանակ, երբ դուք զայրացած հաճախորդի կամ հաճախորդի հետ վարվում եք: Ինչ եք արել այլ կերպ:
- Ասացեք, որ վերջին ժամանակահատվածում կորցրել եք ձեր համբերությունը աշխատավայրում:
- Նկարագրեք այնպիսի կոնֆլիկտ, որը դուք ունեցել եք գործընկերոջ հետ: Ինչպես եք լուծում հակամարտությունը:
- Նկարագրեք սթրեսային իրավիճակ, որտեղ դուք պետք է օգտագործեք ձեր բանավոր հաղորդակցման հմտությունները `խնդրի լուծման համար:
Հարցազրույց հարցերի վերաբերյալ
- Պատկերացրեք, դուք տեսնում եք մի ուղեւոր, որը դիտավորյալ խառնաշփոթ է մեկ այլ թռիչքի ծառայողին: Ինչպես եք վերաբերվում այս իրավիճակին:
- Պատկերացրեք, դուք տեսել եք երկու ուղեւորների, որոնք վիճում են իրենց տեղերը: Ինչպես եք վարվել այդ մասին:
- Ինչպես եք վերաբերվում ուղեւորին, ով հրաժարվեց կանոններին հետեւելուց (պահպանել իր գոտիները եւ այլն):
- Ինչպես եք զբաղվել մի շատ մտահոգ ճանապարհորդով, ով վախենում է թռչելուց:
Կազմակերպության մասին հարցեր
- Ինչու եք ուզում աշխատել մեր ավիաընկերության համար:
- Ինչ եք կարծում, մեր ավիաընկերությունը տարբերվում է ուրիշներից:
Այլ հարցեր
- Ինչու է թռիչքային ուղեւորները կարեւոր օդանավում:
- Ինչ եք կարծում, գերազանց սպասարկման ծառայություններ է մատուցում: