Վրաստանում նվազագույն իրավական աշխատանքային տարիքը

Իմացեք երեխայի աշխատանքային օրենքների մասին դեղձի պետությունում

Եթե ​​դուք ապրում եք Վրաստանում եւ ցանկանում եք սկսել ձեր առաջին աշխատանքը, ապա ձեզ հարկավոր է իմանալ, թե ինչ է ձեր երկրում նվազագույն իրավական աշխատանքային տարիքը: Այլ կերպ ասած, դու բավականաչափ հին ես, վարձել:

Աշխատանքները կարող են երիտասարդների համար օգտակար լինել: Այն կարող է ուսուցանել ձեզ, թե ինչպես պետք է վստահ լինել, ուշադիր լինել, ֆինանսական նպատակներ դնել եւ ապրել ձեր միջոցներից դուրս: Եթե ​​ձեր սեփականությունն եք, ապա դա կարող է ձեզ պահել վնաս հասցնելուց եւ օգնել ձեզ եւ ձեր ընտանիքի բոլոր անդամներին, որոնք կարող են ապավինել ձեր եկամուտին:

Ինչպես եք նախկինում աշխատել Վրաստանում

Դաշնային մանկական աշխատանքային օրենսդրությունը սահմանում է, որ աշխատելու նվազագույն տարիքը 14 է, սակայն Վրաստանը սահմանել է նվազագույն տարիքը 12: Սակայն դա միայն վերաբերում է գործատուներին, որոնք չեն ենթարկվում դաշնային Արդար Աշխատանքի Ստանդարտների Ակտին: Երբ պետական ​​օրենքը հակասում է դաշնային օրենքին, աշխատելու նվազագույն տարիքի մասին, կիրառվում է խիստ օրենքը:

Զվարճանքի ոլորտում աշխատող երեխաները (դերասաններ, երգիչներ, պարողներ, մոդելներ եւ այլն) համարվում են բացառության կարգ եւ կարող են աշխատել, չնայած երեխաների աշխատանքային օրենսդրությանը: Նույնը վերաբերում է նաեւ ընտանեկան բիզնեսում կամ ընտանեկան ֆերմայում աշխատող երեխաների համար: Երեխայի աշխատանքային օրենսդրությունը չի տարածվում մի շարք աշխատատեղերի, այդ թվում, բակային աշխատանքների որոշ տեսակների, babysitting, կոշիկի փայլ եւ թերթի առաքում :

Մինչեւ երիտասարդները սկսել են աշխատել , կարեւոր է վերանայել երեխաների աշխատանքային օրենսդրության վերաբերյալ կանոնները եւ սահմանափակումները, հատկապես եթե անչափահասները ծրագրում են շարունակել աշխատել, քանի որ տարիքում:

Պահանջվող վկայագրեր

Վրաստանի պետական ​​օրենքը պահանջում է երեխայի զբաղվածության վկայականներ մինչեւ 18 տարին չլրացած երիտասարդների համար: Աշխատանքի վկայականները տրամադրվում են դպրոցում: Դեղձի պետությունում տարիքային վկայականներ չեն պահանջվում:

Ինչ ժամեր կարող եք աշխատել

Թեպետ 14-15 տարեկան պատանիները կարող են աշխատել տարբեր աշխատատեղերում, ներառյալ գրասենյակներում, հիվանդանոցներում եւ մանրածախ խանութներում, աշխատող ժամերը սահմանափակ են:

Երիտասարդությունը այս տարիքում չի կարող ավելի քան չորս ժամ աշխատել դպրոցական օրվա, ութ ժամ ոչ դպրոցական օրվա կամ 40 ժամ ոչ դպրոցական շաբաթվա ընթացքում:

Բացի այդ, այդ դեռահասները պետք է աշխատեն ժամեր, որոնք ընկնում են ժամը 6-ից մինչեւ 9-ը: 16-ը եւ 17-ամյա երեխա չունեն աշխատանքային ժամի սահմանափակումներ: Միայն այն պատճառով, որ այդ պատանիները սահմանափակումներ չունեն, չեն նշանակում, որ ծնողները թույլ տան, որ նրանք աշխատեն այնքան ժամանակ, որքան ընտրում են, կամ նրանց գործատուն ցանկանում է աշխատել: Եթե ​​դեռահասի աշխատանքը միջամտում է դպրոցին կամ վերջինիս (կամ շատ վաղ) ժամերին կարող է վտանգավոր դիրքում դնել երիտասարդությունը, ծնողները պետք է զգույշ լինեն:

Երիտասարդները ավելի մեծ ռիսկի են ենթարկում, քան մեծահասակները, ինչպես աշխատողներն ու փողոցները, եւ գուցե լավ գաղափար է, որ առավոտյան ժամը տանող տնից դուրս գա, կամ գիշերը ուշ երեկոյան աշխատանքից տուն վերադառնա, հատկապես, պատասխանատու է խանութը փակելու համար: Երիտասարդները թալանվել են, բռնաբարել եւ այլ կերպ վնասել աշխատանքին:

Բոլոր տարիքի երիտասարդները կարող են աշխատել վտանգավոր պայմաններում, որոնք կարող են վնաս պատճառել, մահանալ կամ առողջական վնաս հասցնել:

Վրաստանում աշխատելու նվազագույն տարիքի եւ աշխատանքային վկայագրերի ձեռքբերման մասին լրացուցիչ տեղեկություններ ստանալու համար այցելեք Վրաստան Պետական ​​Աշխատանքային կայք: