Տեղեկատվական զրույց

Getting Inside Scoop- ը Զբաղվում է

Ես հասկացա, թե քանի մարդ չգիտի տեղեկատվական հարցազրույց օգտագործելու մասին զբաղվածության մասին սովորելու համար, երբ ես նստած եմ համակարգչի դիմաց, ընկերոջ հետ բժշկական վերափոխման մասին տեղեկություններ փնտրող, կարիերայի մասին: Ժամանակակից կես ժամից սկսած, այն մասին, որ կայքը գովազդել է այնպիսի ծրագրեր, որոնք իրականում տեղեկություններ են տվել այս գործի մասին, ամուսինը հարցրեց նրան այս պարզ հարցին. «Ինչու չեք Ջոի մայրը կոչում:

Նա բժշկական անդրեկտոր է » : Ես նայեցի աղմկոտ ընկերոջս մոտ, որը չհիշատակեց դաշտում ինչ-որ մեկին ծանոթանալու եւ սկսեց դասավանդել նրան տեղեկատվական հարցազրույցների կարեւորության մասին:

Առաջին բաները նախ ...

Իմ ընկերը դեռեւս հեռու չէ հիմքից, իրականում: Գրքերից , տպագիր հոդվածներից եւ վեբ-կայքերից հավաքվող տեղեկատվությունը առաջին քայլն է, երբ պետք է սովորել տարբեր կարիերայի մասին: Սա գալիս է ինքնագնահատման ժամանակաշրջանից հետո, իհարկե, երբ նայում է իր աշխատանքի հետ կապված արժեքներին, շահերին եւ հմտություններին, թե ինչպես է զբաղվելու այն զբաղմունքը, որը նա կբավարարի, եւ այն, ինչից նա կստանա: Կարիերայի մեջ կարդալը ձեզ նեղացնում է այնպիսի կարիերայի ցանկը, որ դուք կքննարկեք եւ վերացնում եք նրանց, ում հետաքրքրություն չունեք: Դա նաեւ հաջորդ քայլին նախապատրաստվելու միջոց է `տեղեկատվական հարցազրույց:

Ինչպիսին է տեղեկատվական հարցազրույցը:

Տեղեկատվական հարցազրույցի նպատակն է տեղեկատվություն ստանալ այն մասին, թե ով ինչ-որ գիտելիք ունի:

Երբ դուք գտնվում եք տեղեկատվական հարցազրույցում, չպետք է աշխատանք փնտրել: Սա չի նշանակում, որ տեղեկատվական հարցազրույցը չի կարող հանգեցնել աշխատանքին: Բացի որոշակի կարիերայի մասին սովորելուց բացի, տեղեկատվական հարցազրույցը ցանցի ստեղծման ճանապարհն է: Այն անձը, ով այսօր տեղեկատվական հարցազրույցի առարկա է, կարող է լինել ձեր առաջին ցանցի առաջին մարդը վաղուց:

Ահա մեկ այլ եղանակ, տեղեկատվական հարցազրույցը կարող է օգտակար լինել ձեզ: Նրանց համար, ովքեր մի փոքրիկ սայթաքում են աշխատանքի հարցազրույցի մասին, տեղեկատվական հարցազրույցը ապահովում է ոչ սպառնալիքների ֆորումը, որտեղ որոշակի պրակտիկա է ձեռք բերվել: Մտածեք այն որպես հագուստի փորձ:

Ով պետք է հարցազրույց տա:

Ահա թե ինչպես եմ տեսնում այն: Ձեզ անհրաժեշտ է տեղեկատվություն: Որեւէ մեկը այդ տեղեկությունն ունի: Յուրաքանչյուրը արդար խաղ է, քանի դեռ այդ անձնավորությունը գիտելիքներ ունի այն ոլորտի մասին, որով դուք հետաքրքրված եք: Հարցրեք ընկերներին, հարազատներին, ընկերներին, ձեր ուսուցիչներին եւ հարեւաններին, եթե նրանք իմանան, ովքեր աշխատում են ձեր նպատակային դաշտում: Մարդիկ սիրում են խոսել իրենց մասին եւ ինչ են անում: Զանգահարեք ինչ-որ մեկին, ում կարդում եք ձեր «երազանքի աշխատանքը»: Զանգահարեք ձեր շրջանավարտների ասոցիացիան: Երբ առաջին անգամ մտածեցի գրադարանավար դառնալու մասին, ես դիմեցի այդ զբաղվածության գործակալությանը, որը մասնագիտացված էր այդ ոլորտում: Ես կարողացա հարցազրույց տալ գործակալության հիմնադիրներից մեկի, ինքն էլ գրադարանավարի հետ: Նա կարողացավ ինձ ասել, որ աշխատանքն ինքն է եւ իր յուրահատուկ դիրքորոշման պատճառով, որպես տեղաբաշխման խորհրդատու, նա կարողացավ ինձ պատմել դաշտի հեռանկարների մասին:

Նախապատրաստում

Ճիշտ այնպես, ինչպես դուք պետք է պատրաստվեք հարցազրույցի համար, շատ կարեւոր է տեղեկատվական հարցազրույցի նախապատրաստումը:

Որպես իմ ընկերը, օկուպացիայի մասին տեղեկությունների որոնումը մեկ քայլ է: Նա զգում էր, որ պետք է իմանա, թե որքանով է իր նպատակային կարիերան, խելացի հարցերը հարցնելու համար:

Աշխատանքային հարցազրույցի ժամանակ իմաստուն է սովորել որքան հնարավոր է գործատուի եւ հարցազրուցչի մասին, որքան հնարավոր է: Տեղեկատվական հարցազրույցի ժամանակ դուք պետք է կատարեք նույն տեսակի հետազոտություն: Ինչպես նշված է, մարդիկ սիրում են խոսել իրենց մասին: Մարդիկ սիրում են լսել իրենց մասին (իհարկե լավ բաները): Եթե ​​ձեր հարցազրուցավարին ձեզ հասցեագրված է, խնդրեք նրան այդ մասին: Բացի այդ, տեսեք, թե ինչ կարող եք իմանալ `ուսումնասիրելով տեղական ձեռնարկությունների ամսագրերին եւ ոլորտի հրատարակություններին: Օրինակ, հարցազրույց իրականացնողը վերջերս խթանեց կամ ստացավ որոշակի հատուկ ճանաչում: Հետազոտեք, որ այդ անձի գործատանը նույնպես:

Դու պատրաստ կլինես հարցազրույցի համար եւ լավ տպավորություն թողեք :

Հարցեր հարցնելու համար

Ինչպես նախկինում նշվել է, դուք պետք է ուսումնասիրեք ձեր կարիերան շահագրգռված հարցերին հարցնելու համար: Այստեղ գործնական տեղեկատվության մեջ հիշատակված ինչ-որ բան կա, որը լիովին չեք հասկանում: Տեղեկատվական հարցազրույցը լավ ֆորում է `պարզելու համար: Ահա հարցերի փոքր նմուշառում, որոնք դուք պետք է հարցնել.

• Նկարագրեք սովորական օր աշխատավայրում:
• Քանի ժամ եք սովորաբար աշխատում մեկ շաբաթվա ընթացքում:
• Ինչ եք կարծում, այս ոլորտում աճի ներուժ:
• Ինչ կարող եմ անել հիմա, որպեսզի օգնի աշխատել այս ոլորտում:
• Ինչ եք սիրում ձեր կարիերայի մասին եւ այն, ինչ ձեզ դուր չի գալիս:

Մեծ օր

Դուք արել եք ձեր տնային աշխատանքը եւ կարող եք ծանոթանալ տեղեկատվական հարցազրույցին, վստահ լինելով, որ դուք լավ տպավորություն կստանաք եւ ստացեք այն տեղեկությունները, որոնք կօգնեն ձեզ կատարել իմաստուն որոշում: Մի մոռացեք, որ պատշաճ կերպով հագնվեք: Ժամանակին ժամանեք, հարցազրույց անցկացրեք սահմանված ժամանակահատվածում եւ հիշեք պատշաճ կանոնակարգ:

Խոսելով պատշաճ կանոնակարգի մասին, խնդրում ենք հիշել, որ շնորհակալություն հայտնեք ձեր երախտագիտությունը ցույց տալու համար: Հարցազրուցավարը ժամանակ է վերցրել, ինչը, հավանաբար, շատ զբաղված է, օգնելու ձեզ: