Խորհուրդներ ձեր աշխատանքը պահելու համար

Գործազուրկ աշխատանք փնտրողներից ես կրկին ու կրկին վերցված մեկնաբանություններից մեկն այն է, ինչ կարող եք անել, որպեսզի ձեր աշխատանքը պահեք, եթե դուք պատրաստ չեք տեղափոխվել եւ նոր աշխատանք ունեք:

Եթե ​​դուք դժգոհ եք ձեր աշխատանքից, նախքան ձեր հրաժարականի դիմելը , դիտեք այս խորհուրդները, թե ինչպես պահել ձեր դիրքորոշումը: Անհրաժեշտ չէ ընդմիշտ մնալ, բայց, եթե հնարավոր է, դուք կարող եք մնալ առնվազն մինչեւ ձեր աշխատանքը մեկ այլ աշխատանք , քանի որ դժվար է գտնել նոր պաշտոն, երբ դուք գործազուրկ եք:

Լավագույն 10 խորհուրդներ ձեր աշխատանքը կատարելու համար

Փորձեք եւ աշխատանք կատարեք: Կա ինչ-որ բան, որ կարող ես անել տարբեր կերպ աշխատելու համար: Կարող եք խնդրել փոխանցման կամ հերթափոխի փոփոխություն: Կա ինչ-որ բան, որը կարող է փոխել եւ համոզել ձեզ մնալ:

Տքնաջան աշխատել. Շատ գործատուները դեմ չեն Ֆեյսբուքում անցկացրած մի քիչ ժամանակին կամ տեքստային ձեւակերպմանը, բայց կենտրոնանում են ձեր աշխատանքի վրա եւ տալիս եք ձեր գործատուին վճարելու ժամանակը: Երբ խոսքը վերաբերում է լուծարման որոշումների կայացմանը, եւ ընկերությունը պետք է ընտրի, ձեր գործատուն կպահպանի առավել արդյունավետ աշխատողներին: Համոզվեք, որ դու նրանցից մեկն ես:

Facebook- ում շատ ժամանակ ծախսելը ձեր հիմնական փոխնախագահն է, դարձնել ավելի դժվար է այցելել կայքը, ձեր բրաուզերում Facebook- ի արգելափակում տեղադրելու միջոցով: Google Chrome- ը եւ Apple- ը առաջարկում են մի քանի զույգեր, որոնք շատ արդյունավետ են ձեր Facebook- ի ժամը ստուգելու համար:

Եղեք ժամանակին: Աշխատողներին, որոնք ուշանում են աշխատանքի անցնելու համար, երկար տեւում են ժամը մեկ ժամ տեւող հիվանդության ժամանակ եւ / կամ ամեն օր վաղ ժամանում են, չեն պատրաստվում որեւէ տեղ զբաղեցնել իրենց ղեկավարության հետ:

Եղեք ուշադիր լինեք եւ այնտեղ եղեք, փոխարենը պատճառաբանելով, թե ինչու չեք կարող աշխատել:

Պետք է անձնական հարց դառնա ձեր երեկույթի պատճառը, գլխապտույտը գրաֆիկով գրաֆիկի ձեւավորեք, բացատրեք իրավիճակը: Հարցրեք, թե արդյոք նրանք թույլ կտան ուշանալ, որպեսզի կորցնեք կորցրած ժամանակը, մինչեւ որ լուծեք խնդիրը: Գործատուների մեծամասնությունը համակրում եւ ճկուն կլինի, եթե խնդիրը լուրջ լինի:

Եղեք թիմի խաղացող: Եղեք աշխատող, ով լավ է ստանում բոլորի հետ, ով չի մասնակցում աշխատավայրի բամբասանքին եւ ով առաջարկում է օգնել գործընկերներին: Դրական վերաբերմունքը եւ բարությունը երկար ճանապարհ են անցնում ձեր գործընկերների հարգանքն ու վստահությունը ստանալու համար: Այս մոտեցումը նույնիսկ կհանգեցնի ձեր աշխատանքի նկատմամբ բարձրացված գոհունակության եւ երջանկության:

Եղեք ճկուն: Ճկունությունը կարող է լինել ձեր գործի կախվածության հիմնական բաղադրիչը: Երբ ձեր ընկերությանը հարկավոր է փոխել տեղաշարժերը, աշխատանքային հանգստյան օրերին, որոշակի աշխատաժամանակներ դնել կամ նոր խնդիրներ վերցնել, հաշվի առնել կամավորությունը, եթե ձեր անձնական գրաֆիկը թույլ է տալիս:

Մի բողոքեք: Ոչ ոք չի սիրում բողոքողներին, անկախ նրանից, թե որքանով է օրինականությունը բողոքները: Եթե ​​դուք չեք սիրում ձեր աշխատանքը, գիտեք, որ կան շատ այլ մարդիկ, որոնք կարող են ցատկել այն ստանալու հնարավորություն: Բողոքի դադարեցման միջոցներից մեկը շնորհակալությունն է, ասելով, «ես ստանում եմ» ինչ-որ բան անել, փոխարենը «ես ունեմ» ինչ-որ բան անել: Մեկ բառով փոխելով, դուք անմիջապես կսկսեն տեսնել ապակու կեսը:

Կան դեպքեր, երբ խոսում է իմաստով: Եթե, օրինակ, դուք խտրականության մեջ եք կամ համառ աշխատողներից ոտնահարված եք, ապա կարեւոր է, որ դուք պաշտոնական հանդիպում ունեք HR- ով:

Օգնության առաջարկ: Աշխատանքի անվտանգության ապահովման լավագույն միջոցներից մեկը այն է, որ կամավոր լինի նոր նախաձեռնությունների համար, առաջարկել աջակցել ծրագրերին եւ ավելի մեծ պատասխանատվություն ստանձնել:

Դա կօգնի նաեւ ձեզ, առավել եւս, որ ձեր հարմարավետության գոտուց դուրս վերցված խնդիրները, այնքան ավելի կսովորեք եւ կաճեք:

Պահպանեք սոցիալական մեդիան եւ աշխատեք առանձին: Նույնիսկ եթե ատում եք ձեր աշխատանքը , պահեք այն ինքներդ ձեզ կամ ձեր վստահելի ընտանիքին եւ ընկերներին: Մի պահեք ձեր դժգոհությունը սոցիալական մեդիայի վրա, քանի որ հնարավորություններն են, սխալ մարդը կտեսնի դա: Դա, ի դեպ, կարող է արժենալ ձեզ ձեր աշխատանքը:

Եղեք դրական: Դրական մոտեցումը շատ վարակիչ է եւ ձեր գործը երկարաժամկետ պահելու առանցքային բաղադրիչ: Իմ գրասեղանի վրա գրված է այն գրությունը, որում գրված է «Ուրախություն ընտրություն է», Rosanne Cash- ից: Դրական վերաբերմունքի պահպանումը, նույնիսկ դժվար ժամանակների ընթացքում, կդարձնի ձեր կյանքը եւ ձեր գործընկերների կյանքը շատ ավելի հեշտ: Եթե ​​դուք զգում եք, որ բացասական խանգարում եք, օրեցօր սովորական փոփոխություններ կատարեք, ավելի դրական դառնալու համար:

Սողալ այն Up. Գուցե դա ձեր սիրած գործն է: Գուցե դուք ավելի շուտ ավելի շատ բան եք անում: Այնուամենայնիվ, դա վճարում է, եւ եթե եկամտին հարկավոր է, ապա կարող է իմաստ մնալ, մինչեւ դուք ապահովեք նոր դիրքորոշում:

Երբ բոլորը չհաջողվի: Երբ ձեր աշխատանքը պահելը պարզապես անհնար է, եւ միշտ չէ, որ ժամանակն է, նախապատրաստվել աշխատանք փնտրելու եւ պլանավորել ձեր մեկնելը: Այսպիսով, դուք չեք խառնաշփոթ աշխատանք գտնելու համար, քանի որ դուք պարզապես դադարեցրել եք աշխատանքը: Բայց վստահ եղեք, որ աշխատանքից ազատվելուց առաջ դուրս եք գալու, եթե կարողանաք: Իրականում, հետազոտությունները ցույց են տալիս, որ աշխատանքն ավելի հեշտ է գտնել, երբ աշխատում եք:

Related Articles: Ձեր աշխատանքից հրաժարվելու պատճառները | Ինչպես հեռանալ աշխատանքից