Հիմնականը շատ լայն է: Սոցիալական ոլորտի ամեն ինչ բաց է ուսումնասիրության համար, ներառյալ ընտանիքը, ամուսնությունը, խառնաշփոթությունը, քրեականությունը, խմբային փոխգործակցությունը, գենդերային դերերը, սեռականությունը, աշխատանքային դերը, հասարակական քաղաքականությունը, ծերացումը, սոցիալական անհավասարությունը, վերաբերմունքի զարգացումը եւ այլն:
Սոցիոլոգիայի աստիճանով ավարտելուց հետո, կան մի շարք կարիերա , որը կհամապատասխանի ձեր հմտություններին եւ գիտելիքներին: Ստորեւ բերեք ստորեւ բերված տեղեկությունների համար լրացուցիչ տեղեկատվություն այնպիսի աշխատատեղերի տեսակների վերաբերյալ, որոնք կարող են ճիշտ լինել ձեզ համար, ինչպես նաեւ սոցիոլոգիական հմտությունների ցանկ:
Հաշվի առնելով կարգապահության մեջ ընդգրկված թեմաների լայն շրջանակը եւ սոցիոլոգիական ասպարեզում սովորող գիտելիքների եւ հմտությունների լայն լայնությունը, կան շատ հնարավոր կարիերայի տարբերակներ , որոնք հետագայում են:
Լավագույն կարիերան ընտրելու համար անհրաժեշտ է հաշվի առնել ձեր մյուս հմտությունները, հետաքրքրությունները եւ արժեքները, ինչպես նաեւ սոցիոլոգիան: Ահա մի քանի ընդհանուր գործնական հնարավորություններ, ուսումնասիրելու համար, երբ մտածում եք ձեր սոցիոլոգիական գիտելիքները գործնական աշխարհին կիրառելու ուղիները:
1. Ուղղորդող խորհրդականներ
Ուղեկցող խորհրդականները սովորում են սոցիոլոգիայի գիտելիքների մասին, օգնելու ուսանողներին սովորել ակադեմիական աշխարհը: Նրանք նաեւ շփվում են ընտանիքների հետ, իրենց ռազմավարության մշակման համար `իրենց աշակերտների ձեռքբերման համար:
Ուղեկցող խորհրդատուները օգտագործում են հարցազրույցներ եւ խորհրդատվական մեթոդներ, օգնելու ուսանողներին բացահայտել ակադեմիական եւ կարիերայի ընտրությունը:
Ուղեցույցի խորհրդատուները օգտագործում են խնդիրները լուծելու հմտություններ, միջնորդելու հակամարտությունները եւ լուծում են դպրոցների սոցիալական խնդիրները: Նրանք նպաստում են խմբային նիստերին եւ ուսանողներին սովորեցնում են սոցիալական խնդիրները, ինչպիսիք են զզվանքները, թմրամիջոցների չարաշահումը եւ անվտանգ սեռը:
2. Մարդկային ռեսուրսների (HR) ներկայացուցիչներ
ՄՌ ներկայացուցիչները պետք է ունենան խելացիություն մարդկանց հետ եւ արդյունավետորեն համագործակցեն անհատների եւ խմբերի լայն շրջանակով: Նրանք պետք է կարողանան վերլուծել աշխատանքային դերերը եւ գնահատել թեկնածուների աշխատատեղերի համապատասխանությունը: Այս գնահատման համար անհրաժեշտ է սոցիոլոգիական մասնագիտությունների կողմից սովորած հարցազրույցների հմտությունները:
Անձնակազմի աշխատակիցները օգտագործում են խնդիրները լուծելու հմտություններ `միջամտելու հակամարտությունները եւ կլուծեն անձնակազմի խնդիրները: HR- ի աշխատակիցները օգտագործում են վերլուծական եւ որոշումներ կայացնելու հմտությունները `գնահատելու այլընտրանքային կառույցների աշխատակիցների նպաստները:
3. Իրավաբաններ
Իրավաբանները քննադատական մտածողության եւ վերլուծական հմտություններ են օգտագործում, ուսումնասիրելու եւ դատավարելու իրենց գործերը: Սոցիոլոգիան վերաբերում է իրավական պրակտիկայի շատ ոլորտներ, ինչպիսիք են ամուսնալուծությունը, երեխայի խնամքը, որդեգրումը, քրեական օրենքը, անձնական վնասվածքը, աշխատողների փոխհատուցումը եւ աշխատանքային իրավունքի նպաստը:
Իրավաբաններն ուսումնասիրում են հետազոտության եւ գրելու հմտությունները `իրենց աշխատանքը կատարելու համար: Նրանք պետք է հավաքեն փաստեր եւ վկայություններ թեզը պաշտպանելու համար, ինչպես որ սոցիոլոգիական մասնագիտությունները զբաղվում են իրենց դիրքորոշման փաստաթղթերով: Իրավաբանները պետք է ներկայացնեն իրենց եզրակացությունները, որպեսզի համոզեն դատավորին, ժյուրին կամ իրենց դիրքորոշման հակառակորդին: Սա նման է սոցիոլոգիական դասընթացների ներկայացմանը:
4. Կառավարման խորհրդատուներ
Կառավարման խորհրդատուները վերլուծում են բիզնեսի խնդիրները, հնարավոր միջոցները կամ հնարավորությունները հետազոտելու եւ հաճախորդներին լուծումներ ներկայացնելու համար:
Քոլեջի նոր շրջանավարտները հաճախ սկսում են պաշտոններ, ինչպիսիք են հետազոտական վերլուծաբանը, հետազոտական օգնականը կամ կրտսեր խորհրդատուները, որտեղ նրանք աջակցում են ավելի բարձր աշխատակազմի աշխատանքին:
Սոցիոլոգիական մասնագիտությունները զարգացնում են որակական եւ քանակական հետազոտական հմտություններ `բիզնեսի խնդիրը հասկանալու համար: Նրանց խնդիրը լուծելու հմտությունները օգնում են նրանց ստեղծել կենսունակ լուծումներ այս հարցերում: Գրավոր եւ հրապարակախոսական հմտությունները նույնպես կարեւոր են, երբ հաշվետվություններ պատրաստելը եւ հաճախորդներին վերլուծություններ եւ լուծումներ ներկայացնելը:
5. Շուկայի հետազոտության վերլուծաբաններ
Շուկայական հետազոտությունների վերլուծաբանները փորձարկում են ապրանքներ եւ ծառայություններ եւ գնահատում են մարքեթինգային արշավների արդյունավետությունը: Նրանք օգտագործում են սոցիալական գիտության հետազոտության մեթոդները, ներառյալ հարցազրույցները, հետազոտությունները եւ ֆոկուս խմբերը, տվյալների հավաքագրման համար: Շուկայական հետազոտողները սոցիոլոգիական մասնագիտությունների տիրապետած վիճակագրական մեթոդները օգտագործում են տվյալների վերլուծության համար:
Շուկայի հետազոտողները հաճախ նախընտրում են որոշակի սպառողական խմբերի նախասիրությունները: Սոցիոլոգի գենդերային, երիտասարդության, ծերության, ռասայի, էթնիկության եւ սոցիալական դասի մասին գիտելիքները օգնում են այդ գնահատականներին տեղեկացնելու համար:
Խմբային գործընթացների եւ առաջադեմ հաղորդակցման հմտությունների ըմբռնումը օգնում է սոցիոլոգիական մասնագիտություններին `նպաստելու ֆոկուս-խմբի փոխազդեցություններին եւ հարցազրույցներ սպառողների հետ:
6. Մեդիա պլանավորողներ
Մեդիա պլանավորողները գնահատում են հաճախորդների գովազդային կարիքները եւ նախագծում են մեդիա պլան `տարբեր խմբերի վաճառքի բարձրացման համար: Սոցիոլոգիական մասնագիտությունների նման նրանք պետք է կարողանան մեկնաբանել հետազոտությունները եւ վերլուծել իրենց թիրախային բնակչության նախասիրությունները:
Մեդիա պլանավորողներին օգնում են սոցիոլոգիական գիտելիքները, քանի որ նրանք ուսումնասիրում են տարբեր խմբերի բնութագրերը, որպեսզի ընտրեն լավագույն հնարավոր մեդիան, որպեսզի գովազդի իրենց արտադրանքը:
7. Քաղաքական վերլուծաբաններ
Քաղաքական վերլուծաբանները հետազոտում են այն խնդիրները, որոնք ազդում են հանրության վրա: Նրանք խորհուրդ են տալիս օրենսդրորեն լուծել այդ խնդիրները: Սոցիոլոգիայի գիտելիքները վերլուծաբաններին օգնում են գնահատել սոցիալական խնդիրների եւ տարբեր բնակչության օրենսդրության ազդեցությունը:
Սոցիոլոգիայի մագիստրոսները հիմքեր ունեն վերլուծելու այնպիսի հարցեր, ինչպիսիք են բարեկեցությունը, աղքատությունը, թմրամիջոցների չարաշահումը, աշխատանքի ուսուցումը, կրթությունը, առողջապահությունը եւ գեյ-ամուսնությունը: Քաղաքական վերլուծաբանները, ինչպես սոցիոլոգիական մասնագիտությունները, հենվում են հզոր գրավոր հմտությունների վրա `իրենց հետազոտության արդյունքները ներկայացնելու եւ օրենսդիրներին եւ հասարակությանը իրենց առաջարկությունների կենսունակության մասին:
8. Հասարակայնության հետ կապերի (PR) մասնագետներ
PR մասնագետները պետք է լինեն վերջնական հաղորդակցիչ: Այդպիսով, նրանք պետք է ունենան սոցիոլոգիայի հիմնական ունակությունը հասկանալու ունկնդիրներին եւ նրա վերաբերմունքը, կարիքները եւ նախասիրությունները: Գրելու հմտությունները կարեւոր են ազդեցության բարձր մամուլի հրապարակումների մշակման համար:
Հասարակայնության հետ կապերի աշխատակիցները պետք է ունենան միջանձնային հմտություններ `խոսելու ԶԼՄ-ների հետ եւ համոզեն նրանց, որ իրենց հաճախորդին կամ կազմակերպությանը վերաբերող պատմությունները լուսաբանեն: Նրանք պետք է հստակ պատկերացում կազմեն անձնակազմի եւ հաճախորդների համար եւ իրենց գաղափարների համար աջակցություն եւ համաձայնություն ունենան:
9. Սոցիալական աշխատողներ
Սոցիալական աշխատողները կիրառում են սոցիալական դինամիկայի եւ սոցիալական ինստիտուտների գիտելիքները, որոնք սովորել են որպես սոցիոլոգիական մագիստրոսի, հաճախորդի խնդիրների գնահատման եւ խնդիրների լուծման համար: Նրանք ֆիզիկական անձանց եւ ընտանիքների անունից ռեսուրսներ օգտագործելու համար ուղարկում են համապատասխան համայնքային գործակալություններ:
Ակտիվ լսելը եւ բանավոր հաղորդակցման հմտությունները կարեւոր են խնդիրների լուծման եւ հաճախորդներին իրենց կյանքը բարելավելու ուղիներ առաջարկելու համար:
10. Հարցման հետազոտողներ / հարցազրուցավարներ
Հետազոտության հետազոտողները եւ հարցախույզները չափում են վերաբերմունքը եւ տեսակետները սոցիալական եւ քաղաքական հարցերի, առողջապահության, մշակույթի եւ սպառողական ապրանքների նման սոցիոլոգիայի հիմնական բնագավառներում: Նրանք հստակ պատասխաններ են տալիս հետազոտության հարցերը: Հետազոտության հետազոտողները օգտագործում են տվյալների հավաքագրման եւ վիճակագրական վերլուծության մեթոդները, որոնք սովորեցնում են սոցիոլոգիական մասնագիտությունները: Նրանք գրում եւ ներկայացնում են իրենց զեկույցները հաճախորդների հետ կիսելու համար:
Հետազոտության հետազոտողները օգտագործում են խմբերի եւ ենթակառուցվածքների գիտելիքները, քանի որ նրանք գնահատում են նպատակային ժողովրդագրության տեսակետները: Նրանք պետք է հետաքրքիր լինեն սոցիալական երեւույթի մասին, հետազոտության թեմաների վերաբերյալ ֆոնային հետազոտություն անցկացնելու համար:
Սոցիոլոգիայի հիմնական հմտություններ
Սոցիոլոգիայի մասնագիտությունները սովորում են հետազոտել սոցիալական աշխարհը: Նրանք հավաքում եւ վերլուծում են ինչպես որակական հետազոտության մեթոդները, այնպես էլ վիճակագրական գործիքները:
Սոցիոլոգիական գիտությունների շրջանավարտները գրում են, որ հետազոտության արդյունքները հայտնաբերելու եւ սոցիալական հարցերի վերաբերյալ իրենց տեսակետները ներկայացնելու համար: Նրանք սովորում են գլոբալ մտածել հարցերի շուրջ, ինչպես նաեւ մանրամասն ներկայացնել: Սոցիոլոգիայի մագիստրոսները հստակեցնում են ներկայացման հմտությունները `բացահայտելով դասագրքերն ու հասակակիցները: Բոլոր այդպիսի հանձնարարականները օգնում են ուսանողներին զարգացնել հաղորդակցման հմտություններ :
Սոցիոլոգիայի մասնագիտությունները դասավանդվում են այն բանում, թե ինչ խնդիրներ են դրանք առկա աշխարհում: Նրանք խնդիրները լուծելու հմտություններ են կիրառում այդ սոցիալական երկընտրանքի առաջ եւ իրենց ստեղծագործական ունակությունները կիրառում են միջոցներ գտնելու համար: Սոցիոլոգիայի մագիստրոսները սովորում են զբաղվել իրենց դիրքորոշմամբ եւ հիմնավորել իրենց տեսակետը:
Սոցիոլոգիա Ընդհանուր հմտությունների ցանկ
Ստորեւ ներկայացված է սոցիոլոգիայի հիմնական մասնագիտությունների հմտությունների ցանկը, որոնք զարգանում են իրենց ակադեմիական կարիերայի ընթացքում: Աշխատանքի համար դիմելիս հաշվի առեք, որ այս ցանկում ինչ հմտություններ են կարեւոր աշխատանքը: Կարեւորեք այս հմտությունների փորձը ձեր ռեզյումեում, նամակագրության եւ հարցազրույցի ժամանակ: Մտածեք ժամանակի օրինակներ, որոնք ցույց տվեցինք այդ հմտությունները դասընթացների, պրակտիկաների եւ աշխատատեղերի մասին:
Հմտությունները տարբերվում են աշխատանքից, ուստի նաեւ վերանայել այդ հմտությունների ցուցակները մի շարք տարբեր մասնագիտությունների համար:
A - C
- Ակտիվ լսելը
- Կատարել հարցումներ եւ հարցաթերթիկներ
- Վերլուծական
- Վերլուծելով սոցիալական խնդիրները
- Վերլուծելով աշխատանքային դերերը
- Կիրառելով էթիկական չափանիշներ հետազոտության համար
- Կիրառական սկզբունքների կիրառումը
- Կիրառելով տեսությունները իրական աշխարհի իրավիճակներում
- Գնահատելով անհատական տարբերությունները
- Գնահատելով ժողովրդագրական միտումները
- Հոգատար
- Կոդավորման տվյալներ
- Շփում բազմազան բնակչության հետ
- Համեմատելով եւ հակադրելով մեթոդաբանական մոտեցումները տվյալների հավաքման համար
- Դաշտային դիտարկումների անցկացում
- Հարցազրույցների անցկացում
- Հետազոտական մոդելների ստեղծում
- Հաստատուն փաստարկներ կառուցելը
- Սոցիոլոգիական հասկացությունները
- Կաղապար եւ գրաֆիկների ստեղծում
- Ստեղծագործություն
- Քննադատական մտածողությունը
D - I
- Մանրամասն կողմնորոշում
- Սոցիոլոգիական միտումների եւ տվյալների վրա հիմնված հասարակական քաղաքականության առաջարկությունների մշակում
- Սոցիալական երեւույթների հետ կապված հետազոտություններ
- Ճանաչելով կրկնվող օրինակները
- Ցուցադրելով սոցիալական հաստատությունների ազդեցության մասին գիտելիքներ
- Empathy
- Գնահատման հետազոտության արդյունքների հուսալիությունն ու վավերությունը
- Բացատրելով բարդ հասկացություններ
- Ֆոկուս խմբերի օգնությամբ
- Խթանել խմբային քննարկումները
- Տեղեկատվություն հավաքելով բազմաթիվ աղբյուրներից
- Սխալ վարքագծի ձեւավորում
- Հակամարտության նշանների հայտնաբերում
- Որոշելով հիմքում ընկած ենթադրությունները, մասնավորապես տեսական կողմնորոշումները կամ փաստարկները
- Անկախություն
- Միջանձնային
- Տվյալների թարգմանում
L - Պ
- Առաջնորդություն
- Առաջատար հանդիպումներ
- Տրամաբանական հիմնավորումներ
- Սթրեսի կառավարում
- Մարկետինգ
- Միջամտել տարաձայնությունները
- Microsoft Excel- ը
- Microsoft Word- ը
- Նպատակավորելով ուրիշներին
- Նշում են
- Կազմակերպական
- Նկարագրական վիճակագրական փորձարկումներ կատարում
- Բազմակի գծային ռեգրեսիայի վերլուծությունների կատարում
- Կատարելով երկկողմանի փոխհարաբերություններ
- Համառություն
- Հավատարմագրված հաղորդակցություն
- Պլանավորման ծրագրեր
- PowerPoint- ը
- Պրագմատիզմ
- Արդյունքների կանխատեսում
- Ներկայացում
- Առաջնահերթ
- Խնդիր լուծում
- Արտադրանքի կրկնակի սեղանների արտադրությունը նշանակում է քիք-քառակուսի թեստեր
R - Z
- R (ստատիկ փաթեթ)
- Ընթերցանության համալիր նյութեր
- Հետազոտություն
- Հակամարտությունների լուծում
- SAS- ը
- Ինքնագիտակցում
- Սոցիալական ընկալունակություն
- SPSS- ը
- Կառուցված ֆոկուս խմբեր
- Ուսումնասիրություն
- Համակարգային առումով դիտարկելով սոցիալական երեւույթը
- Համակարգում
- Թիմային աշխատանք
- Հավաստիների փորձարկում
- Ժամանակի կառավարում
- Հասկանալով լսարանին
- Հասկանալով մշակութային տարբերությունները
- Բանավոր հաղորդակցություն
- Դիտարկելու խնդիրները տարբեր տեսանկյուններից
- Գիտական առաջարկներ գրելը
- Գրելու