Իմացեք, թե ինչ է Զամբյուղի Զորավարժությունները եւ ինչպես օգտագործել այն

Այնտեղ շուն ուտելու շուն է, հատկապես, երբ գործազրկության մակարդակը բարձր է: Ձեռնարկությունների օգնության գովազդը կամ այլ կերպ ասած, նրանք, ովքեր վարձում են այն բառը, կարող են ջնջվել դիմումների հետ : Նրանցից շատերը գալիս են որակյալ դիմորդներից, որոշում կայացնելով, թե ով է վարձել հատկապես դժվար:

Մուտքագրեք զամբյուղի վարժությունը: Գործունեություն `գործիք, իսկապես, այն կարող է օգնել պոտենցիալ գործատուներին, թե որքան լավ դիմորդները որոշակի ժամանակահատվածում կատարում են աշխատանքի հետ կապված խնդիրներ:

Որոշ զորավարժություններ նաեւ ստուգում են դիմորդների առաջնահերթությունները:

Նրանք կոչվում են զամբյուղի վարժություններ, քանի որ աշխատակիցները ֆիզիկական զամբյուղներում ունեին իրենց սեղաններում, որտեղ մյուսները հանձնարարություններ կկատարեն: Դա միշտ չէ, որ գործն է, բայց աշխատակիցների մեծամասնությունը որոշակի մեթոդ կամ ընթացակարգեր ունի, որով նրանք կարող են հետեւել իրենց աշխատանքային հանձնարարականներին:

Երբ այդ զորավարժությունները տեղի են ունենում

Զամբյուղի վարժությունները սովորաբար իրականացվում են, երբ թեկնածուները ներկա են հարցազրույցների : Նրանք լրացնում են զորավարժությունները անմիջապես առաջ կամ հետո: Վարձակալի ղեկավարը դիմումի նյութերից, ինչպես նաեւ հարցազրույցից եւ վարժությունից տեղեկություն է օգտագործում, որոշում կայացնելու համար, թե որ թեկնածուն կստանա աշխատանքի առաջարկ:

Ինչ է ներգրավված

Երբ ղեկավարները ցանկանում են ստուգել դիմորդների առաջնահերթությունները, նրանք կարող են ավելի շատ խնդիրներ առաջադրել զորավարժություններում, քան կարող են ավարտվել տվյալ ժամանակահատվածում: Կառավարիչները պետք է ասեն դիմողներին, երբ դա այդպես է:

Հակառակ դեպքում թեկնածուները կարող են գայթակղություն գործել, քանի որ նրանք ընկալում են վարձակալության կառավարիչին իրատեսական սպասելիքներ, թե որքան աշխատանք կարող է իրատեսորեն ավարտվել որոշակի ժամանակացույցով:

Դիմորդների մեծամասնությունը հավատում է, որ իրենք ակնկալում են, որ ամբողջ զորավարժությունները կավարտվեն նշանակված ժամանակահատվածում, եւ դա ողջամիտ ենթադրություն է, հատկապես, եթե նախկինում երբեք չեն եղել զամբյուղի վարժություններ:

Բայց կառավարիչը, ըստ էության, ակնկալում է, որ դրանք առաջին հերթին կատարեն ամենակարեւոր խնդիրները, ապա մյուսները, որոնք կարող են լուծվել եւ ավարտվել հատկացված ժամանակահատվածում: Անհնար է տեղեկացնել թեկնածուներին, որոնք չունեն ավարտելու ամբողջ զորավարժությունները լիովին պարտություն են կրում, թե ինչպես են թեկնածուները առաջնահերթ համարում զորավարժությունների ընթացքում առաջադրված խնդիրները:

Դիմորդների համար խորհուրդներ

Թեկնածուները պետք է արագ աշխատեն, որպեսզի ավարտեն զամբյուղի վարժությունները, բայց ոչ այնքան արագ, որ նրանք դառնում են անփույթ: Ի վերջո, գործատուները ոչ միայն արագություն են փնտրում, այլ նաեւ իրավասության համար: Եթե ​​նրանք ունենան ժամանակ, թեկնածուները պետք է կարդան իրենց ավարտված զորավարժությունները, նախքան դրանք վերադարձնելու վարձակալության կառավարիչը : Ավելի շուտ, երբ աշխատանքը անխուսափելի է, եւ ոչ մի ամոթ չլինի, ամբողջ ժամանակն էլ լավ աշխատանքը ավարտելու համար:

Որոշ զուգահեռ պարապմունքների որոշ օրինակներ

Եթե ​​դուք պոտենցիալ աշխատող եք, զամբյուղի վարժությունը կարող է լինել ձեր փայլը եւ ցույց տալ ձեր զարմանալի հմտությունները: Եթե ​​դուք գործատուն եք, ապա դա ձեզ մեկ քայլ է կատարում գրավոր ռեզյումեից եւ հարցազրույցի հարցերից, որպեսզի ապահովի, որ դուք աշխատանքի լավագույն անձնավորությունը վարձում եք: