FlexJobs- ը լավագույն աշխատող ընկերությունների համար աշխատում է տնային աշխատանքում
Յուրաքանչյուր տարվա սկզբին FlexJobs- ը, աշխատանք փնտրելու համար, աշխատում է ճկուն աշխատանքային հնարավորություններ փնտրող մարդկանց համար, ինչպիսիք են հեռահաղորդակցման, կիսամյակային եւ անկախ աշխատատեղերը, հրատարակում են հեռավոր աշխատատեղ ունեցող 100 խոշոր ընկերություններ: Այս ամենամյա ցանկը ներառում է այն գործատուները, որոնք ակնկալում են առաջիկա 12 ամիսների ընթացքում տնային աշխատանքների առատություն ունենալ: Կայքն իր կանխատեսումն է հիմնում անցյալ տարվա ընթացքում գործատուների տեղադրած հեռավոր բարեկամների թվաքանակի վրա:
Ըստ FlexJobs- ի, «հեռավոր աշխատանքների ցուցակները աճել են 11 տոկոսով, 2015-ից մինչեւ 2016 թվականը, իսկ վերջին երկու տարվա ընթացքում` 52 տոկոսը, ազդանշանների ցուցաբերում հեռավոր եւ աշխատանքի կայուն աճով »: Սա լավ նորություն է այն մարդկանց համար, ովքեր ցանկանում են հեռահաղորդակցական: տնից աշխատելը տարբեր պատճառներով, ոմանք պարզապես չեն ցանկանում ծախսել ժամանակը եւ գումարները, աշխատելով աշխատելու համար, մյուսները, ավելի շուտ, աշխատելու են տնից, առնվազն որոշ ժամանակ, ընտանեկան պարտականությունների պատճառով: աշխատում է միայնակ:
Հեռակառավարումը բոլորի համար չէ: Դուք պետք է ինքդ քեզ դաստիարակված եւ շատ ուշադրություն դարձնեք այդ ջանքերին հաջողության հասնելու համար: Շատ աշխատատեղեր, մասնավորապես, այն հաճախորդների հետ փոխհարաբերություններ են, պահանջում են հանգիստ աշխատանքային միջավայր, մի քանի շեղումներով: Կարող եք ձեր համակարգիչը եւ հեռահաղորդակցման սարքավորումները որոշ աշխատատեղերի համար, իսկ գործատուները, այն ապահովում են ուրիշներին:
Ստորեւ ներկայացված ինը գործատուները, FlexJobs 2017 ցուցակից, աշխատողներ են վարձում տարբեր մասնագիտություններում: Այդ աշխատանքներից մի քանիսը պահանջում են միայն բարձրագույն դիպլոմ, մինչդեռ պետք է բակալավրի կամ ավելի առաջադեմ աստիճան ուրիշների համար: Ներառված է յուրաքանչյուր գործատուի կայքէջի կարիերայի բաժին: Երբ այցելեք յուրաքանչյուր կայք, փնտրեք FAQ- ը, որը կբացահայտի հեռակա, հեռահաղորդակցման կամ աշխատավայրում աշխատելու համար աշխատանք փնտրելու համար: Եթե դուք չեք տեսնում FAQ, ապա գտեք ընդլայնված որոնման տարբերակը, որտեղ կարող եք նշել այդ պայմաններից մեկը:
01 Amazon
Հաճախորդների սպասարկման բաժնում ժամը մեկ ժամ կա, որոնք վճարում են ժամը 10 դոլար եւ պահանջում են ավագ դպրոցի կամ համարժեքության դիպլոմ: Այլ աշխատատեղեր պահանջում են առաջադեմ աստիճան եւ գալիս են ավելի բարձր եկամուտ:
02 տարեկանում
Glassdoor.com- ի հաշվետվություններում հրապարակված նախկին եւ հեռավոր աշխատողների կարծիքները հիմնականում դրական են: Այդ աշխատակիցները հայտնաբերում են ժամը մոտ 13 դոլար վաստակ: Մի պահ հիշեք, որ հեռավոր աշխատողները պայմանավորված են կոնկրետ ծրագրեր իրականացնելու համար, ուստի աշխատանքը չի կարող կայուն լինել:
03 VIPKID- ը
Դասերը յուրաքանչյուր 30 րոպեն են, իսկ ուսուցիչները ստանում են $ 7-ից $ 11 յուրաքանչյուր նստաշրջանի համար (ժամը 14-22 դոլար): Քանի որ դրանք պայմանագրային դիրքեր են, դուք կվճարեք միայն այն ժամանակ, երբ ուսուցանում եք:
Պայմանագրերը տեւում են վեց ամիս եւ վերականգնվում են: Ձեզ թույլատրվում է աշխատանքից դուրս ժամանակ տրամադրել, բայց դուք պետք է երկու շաբաթվա ընթացքում տեղեկացնեք այդ մասին: Դուք կարող եք իրավասու լինել բարձրացնել ձեր պայմանագիրը նորացնելիս:
04 Հիլթոնյան համաշխարհային ցանց
Գերազանց հաճախորդների սպասարկում, բանավոր կապի , վաճառքի ունակություն եւ համակարգչային հմտություններ էական են: Մեկ տարվա հաճախորդների սպասարկման փորձը եւ առնվազն միջնակարգ դպրոցի դիպլոմ կամ GED- ը պահանջվում են: Նախընտրելի է բակալավրի աստիճան:
Այս դիրքերը վճարում են ժամը 9 դոլար եւ կատարողական խթաններ: Սա հանգեցնում է ժամային վարձավճարների մինչեւ ընկերության, $ 11- $ 14: Ամբողջապես վճարովի ուսուցումն իրականացվում է գրեթե: Առավելությունները ներառում են 401K, ճանապարհորդական պլան, առողջության ապահովագրություն (միայն լիարժեք աշխատողներ) եւ վճարովի ժամանակ:
05 Լեզու Լայն լուծումներ
Հեռավոր աշխատողները կարող են լինել ընկերության աշխատակիցները կամ անկախ կապալառուները: Ակնկալվում է շաբաթական 20, 30 կամ 40 աշխատել `կախված ձեր լեզվի համար նախատեսված ժամանակացույցից:
Glassdoor- ի տվյալներով, հեռախոսի թարգմանիչի սովորական աշխատավարձը կազմում է ժամը 10,94 դոլար: Այս կայքի եւ Indeed.com- ի կարծիքները աստղային չեն: Վերանայողները դժգոհում են, որ աշխատավարձը ցածր է աշխատանքի համեմատ եւ գործատուի ակնկալիքներից:
06 Kelly ծառայություններ
Աշխատավարձերը եւ պահանջները տարբերվում են աշխատանքից աշխատանքից: Չնայած դրանք համարվում են «աշխատավայրում» հնարավորություններ, շատերը պահանջում են իրենց հեռավոր աշխատողներին ճանապարհորդել:
07 UnitedHealth Group- ը
Այս առողջապահական ընկերությունը վարձում է գրանցված բուժքույրեր , լիցենզավորված գործնական բուժքույրեր, սոցիալական աշխատողներ , ՏՏ մասնագետներ եւ այլք, տնային կամ հեռավոր պաշտոններ զբաղեցնելու համար: UnitedHealth Group- ը նշում է, որ հաճախորդների սպասարկումը եւ պահանջների ներկայացուցիչները ստիպված են «վաստակել տնից աշխատելու ունակություն, երբ դուք որոշ չափանիշ եք ունեցել»:
Որոշ աշխատատեղերի համար անհրաժեշտ է երկլեզու ունակություն, եւ շատ բուժքույրական դիրքերում նշվում է, որ դուք պետք է ունենաք լիցենզիա պրակտիկայում տվյալ պետության մեջ: Ընկերությունն ասում է, որ աշխատավարձը հիմնում է դիրքորոշման, որակավորման եւ հմտությունների վրա: Առկա են համապարփակ օգուտներ:
08 Կապլան
Առանձին եւ լրիվ աշխատատեղեր կան: Ընկերությունը տրամադրում է վերապատրաստում: Ըստ Glassdoor- ի, հրահանգիչները վաստակում են շուրջ $ 22.95 ժամ:
09 Կինյա
Cigna- ն ներդնում է տնային պայմաններում աշխատող մասնագետների , ՏՏ մասնագետների, հաճախորդների սպասարկման ներկայացուցիչների եւ ծրագրի ղեկավարների կողմից: Վճարը տարբերվում է դիրքով:
Ընկերությունը առաջարկում է բժշկական եւ ստոմատոլոգիական օգուտներ, որոնց աշխատակիցները նպաստում են, բայց հեգնանքով, թե իրականում, այնպես էլ Glassdoor- ի վերաբերյալ, նշում են, որ աշխատակիցները դժգոհ են դրանցից, քանի որ ծախսերն ու որակները: Այլ օգուտները ներառում են կյանքի ապահովագրությունը, վճարված ժամանակը, 401K, կատարողական բոնուսները եւ բաժնետոմսերի տարբերակները: