Այս թեստերի մեծամասնությունը հարցեր տալիս «դու լավատես եք», կամ «դուք լավ առաջնորդ եք»: Նրանք ստեղծում են կլիշե եւ մակերեսային հարցերը, «դու ստեղծագործ ես» եւ «դու լավ ես աշխատում մարդկանց հետ»: որ «դու մարդասեր ես», պետք է անհապաղ անտեսել):
Ինչու Կլիչեի հարցերը չեն դիմում կին ձեռներեցներին
Ոչ ոք բոլոր ժամանակներում լավատես չէ եւ սխալ ժամանակին չափազանց լավատես լինելը կարող է իրականում հանգեցնել բիզնեսի վատ որոշումների կայացմանը: Հաջողակ գործարար կինը հաճախ պետք է թիմային խաղացող լինի կամ պարզապես ծառայի որպես ոգեշնչում, միշտ չէ, որ պնդում է առաջատարի մեջ լինելը: Եվ բաց մտքով ունենալը շատ ավելի կարեւոր է, քան «ստեղծագործական» մարդ լինելը: Փոխարենը, պատասխանեք այն հարցին, թե որքան լավ եք աշխատել մարդկանց հետ, դուք պետք է հարցնեք, թե ովքեր են այդ «մարդիկ», որոնք դուք պետք է լավ աշխատեք:
Օրինակ, ընտանեկան անդամների հետ աշխատելը շատ այլ բան է, անփոփոխ աշխատողների հետ աշխատելը, եւ գրեթե բոլորը կարող են հեշտությամբ զրուցել մարդկանց հետ: Այսպիսով, հարցն իսկապես չպետք է լինի, «դուք կարող եք աշխատել դժվար, զայրացնող եւ ծաղրող մարդկանց հետ»: Քանի որ դրանք հաճախորդներ եւ աշխատողներ են, որոնցից ամենից շատ լսել եք, մտահոգություններով, բողոքներով եւ պահանջներով:
Ավելի իրատեսական հարց տալ ինքներդ ձեզ հարցնելու համար, կարող եք աշխատել ամուսնու հետ, ով կարող է վիճարկել ցանկացած գործարար որոշում: Վիճակագրորեն շատ քիչ ամուսիններ եւ կին գործընկերներ , որտեղ երկու կողմերն էլ հավասարազոր կարգավիճակ ունեն բիզնեսի մեջ, միասին շարունակում են մնալ բիզնեսում:
Քանի որ «մարդիկ» չեն կարող միավորվել մեկ կատեգորիայի մեջ, լինելով «ժողովրդի մարդ», դա բիզնեսի պահանջ չէ, որքան ես մտահոգված եմ:
Ավելի կարեւոր է, ձեր անձնական զգացմունքները մի կողմ դնելը կարող է տրամաբանական, գործնական բիզնես որոշումներ կայացնել: ոչ թե զգացմունքային որոշումներ ընդունելու այլ մարդկանց համար (եթե դա ներառում է ձեր հաճախորդներին հաճելի): Պետք չէ հարցնել, թե «դու սիրում ես այն, ինչ անում ես»:
Երեք բաներ, որ յուրաքանչյուր ձեռնարկատեր պետք է զարգանա
«Գնահատման» թեստերը կարող են եռալեզվանալ մինչեւ երեք պարզ պարզ բան, որ ձեռնարկատերերը պետք է ունենան կամ պատրաստ լինեն զարգացնել, որոնք նշանակալի ակտիվներ են բիզնեսի հաջող մեկնարկի եւ գործարկման համար:
Ուշադրություն դարձրեք, որ այստեղ հիմնական բառը «զարգանում է», ոչ թե «արդեն գոյություն ունի»: Նոր հմտություններն ու սովորությունները սովորելու ցանկությունը, պատրաստակամությունը եւ ունակությունը կարող են նպաստել ցանկացած գործարար կանանց հաջողության:
Նրանցից մեկն այնպիսի վերաբերմունքն է, որը դուք կարող եք ընդունել, մեկը հմտություն է, որը հեշտությամբ կարող է սովորել, եւ երրորդը բնավորություն է, որը մեզանից մի քանիսն է, բնականաբար, բայց մի փոքր պրակտիկայում կարելի է հաջողությամբ տիրապետել:
Երեք բաներ, որոնք կարեւոր են բիզնեսում հաջողության հասնելու համար,
- Լավագույն գործնական մոտեցում. Հրաժարվելու հրաժարվելուց, երբ ամեն ինչ կոշտ է:
- Առավել արժեքավոր հմտություն ` ցանցային: Ցանցային աշխատանք: Ցանցային աշխատանք:
- Հզոր մաշկ ունենալով (օբյեկտիվ):
Լավագույն գործնական մոտեցում
Արդյոք դա իսկապես փոխում է մարդու հաջողությունը, թե արդյոք նրանք լավատես են կամ հոռետես:
Պարտադիր չէ, որ. Լավատեսը կարող է նայելու բաների պայծառ կողմը եւ ոգեշնչում է առաջ շարժվելու համար, բայց հոռետեսը կարող է գնահատել իրատեսությունները ավելի իրատեսորեն եւ ավելի քիչ ռիսկային որոշումներ կայացնել: Ամեն դեպքում, պարտադիր չէ, որ դուք տեսնում եք մի իրավիճակ, բայց ինչպես եք արձագանքում իրավիճակին, որը կխաթարի կամ կխթանի բիզնեսում ձեր հաջողությունը:
Ճիշտ ձեռնարկատիրական դիրքորոշումը պահանջում է հրաժարվել հրաժարվելուց, երբ կոշտ բան է լինում, բայց դա շատ քիչ է, քան հոռետես լինելը կամ լավատես լինելը: Լավատեսը միշտ կարող է գտնել «պայծառ» կողմը դուրս գալու համար: «Միգուցե չեմ կարող դա անել, բայց ես միշտ փորձեմ ուրիշ բան փորձել»:
Հոռետեսը կարող է գայթակղել դժվարին կամ անբարեխիղճ բան լինելուց, բայց դա չի նշանակում, որ նրանք նետում են սրբիչին: Նույնիսկ առավել հաջողակ ձեռնարկատերերը պետք է անեն այնպիսի բաներ, որոնք իրենք չեն գոհացնում կարճաժամկետ, բայց ուրախ են, որ նրանք երկար ժամանակ էին:
Իրականում, որոշ հոռետեսները, որոնք կատարում են կատարումը, իբրեւ իդեալականից պակաս, կարող են ավելի ուժեղ աշխատել, նույնիսկ ավելի լավ արդյունքների հասնելու համար:
Չեն հրաժարվել ինչ-որ բանից, չպետք է խառնաշփոթ լինի միայն հաստատակամ լինելուց: Հանգեցնելով գաղափարների եւ գործելակերպերի վրա, որոնք չեն աշխատում, դառնում է համառ (եւ հիմար): Հաշվի առնելով այլընտրանքային մոտեցումները հաշվի առնելով մարտահրավերները հաղթահարելը, «կպչուն պիտանիության» օրինակ է, ոչ միայն «խոզուկ»:
Հաստատակամ եւ տառապող լինելու հիմնական տարբերությունը այն է, որ համառությունը հիմնված է խնդրի մերժման վրա, հրաժարվելով փոփոխության անհրաժեշտությունից: «Կարող է անել» վերաբերմունքը խնդիրներով լուծում է, հաշվի առնելով տարբեր լուծումներ:
Կարեւոր գործարար հմտություն կանանց ձեռներեցները պետք է զարգանան
Ցանցային աշխատանք: Քիչ բաները կօգնեն ձեզ ստեղծել եւ զարգացնել ձեր բիզնեսը ավելի արագ, քան ստեղծել ուժեղ ցանց:
Ոչ ոք չգիտի այդ ամենը կամ կարող է դա անել: Եթե դուք մեկուսացնեք եւ ձեր մտքերը, ապա մեկուսացնում եք ձեր բիզնեսը: Տարբեր ռեսուրսների մատչելիությունը կարող է մեծացնել ձեր արդյունավետությունը, գիտելիքները, ձեր բիզնեսի հրապարակայնությունը եւ հաջողության հասնելու հնարավորությունները:
Եթե դուք հակասոցիալական եք (կամ տնից աշխատող մայրը, որը չի կարողանում դուրս գալ առանց երեխաների վրա), եւ ցանցեր կառուցելու համար չունեք առանձին-առանձին կոնտակտներ, դուք դեռ կարող եք աշխատել բիզնեսի այլ ցանցի կառուցման վրա: ուղիներ: Սկսեք միանալ առցանց մասնագիտական խմբերին, մշակել մամլո հաղորդագրություններ, բրոշյուրներ եւ այլ գրավոր հաղորդումներ:
Ցանցի կառուցելու եւս մեկ հրաշալի ձեւը պարզապես մասնակցում է ֆորումներում, էլեկտրոնային փոստի քննարկումների ցուցակներում եւ զրուցարանում, որոնք ինչ-որ կերպ վերաբերում են ձեր բիզնեսին կամ հաճախորդի տեսակին, որը ցանկանում եք ներգրավել:
Օգտագործեք անձնական եւ այլ սոցիալական հնարավորություններ `ձեր եւ ձեր բիզնեսի համար: Դուք չունեք հաղորդագրություն փակցնելու համար անհրաժեշտ լինել ագրեսիվ կամ պարկեշտ, բայց միշտ ունենաք բիզնես քարտ, երբ ձեր բիզնեսը խթանելու հնարավորություն է ընձեռվում:
Հաջողակ կանանց ձեռներեցների ամենակարեւոր անձնավորությունը
Հաստ մաշկ ունեցող: Եթե դուք անձամբ ամեն ինչ վերցնեք, դուք կունենաք շատ ավելի ծանր ժամանակ, ընդունելով գաղափարներ եւ փոփոխություններ, եւ դուք երբեք չեք ունենա ձեր բիզնեսի կամ աշխատակիցների առավելագույնը:
Որպեսզի հաջողության հասնել, դուք պետք է պատրաստ լինեք լսելու նոր գաղափարներ եւ ակտիվորեն պահանջեք ուրիշների կարծիքները: Գանձիր նոր գաղափարներ եւ հակառակ կարծիքներ; նրանց չպատժեն:
Կառուցողական քննադատության ընդունման ունակությունը կօգնի ձեր բիզնեսին մնալ ճեղքվածքի վրա եւ խուսափել հնարավոր խնդիրներից, որոնք դուք չեք կարողանա տեսնել ձեր սեփականը: Պարզապես ցույց տալով, որ դուք գնահատում եք ուրիշների կարծիքներն ու խորհուրդները, ձեզ կհայտնեն ավելի հասկանալի ձեր հասակակիցների, աշխատողների եւ հաճախորդների համար:
Նույնիսկ եթե դուք իրականում չեք հետեւում նրանց խորհուրդներին, այնքան ավելի շատ եք հարցնում, թե ինչ են մտածում, այնքան ավելի արժեքավոր կլինեն: Որքան ավելի արժեքավոր են նրանք զգում, այնքան ավելի հավատարիմ են ձեզ եւ ձեր բիզնեսին: Այլ կերպ ասած `պարզապես ուրիշների ներածի մուտքագրումից դուք ստեղծում եք դրական մինի-հանրային կապի ցանց: Մարդիկ կխոսեն ձեր մասին եւ ինչպես են ձեր բիզնեսը վարվում, այնպես որ դուք պետք է օգնեք նրանց դրական բաներ գտնելու համար:
Բիզնեսում կարեւոր է, որ դուք ճիշտ որոշումներ կայացնեք, եւ դա միշտ չէ, որ նշանակում է գործեր անել ձեր ճանապարհը: Լսեք ուրիշներին, նույնիսկ եթե նրանք չունեն հիմնախնդրի ճիշտ լուծում, նրանք նոր հեռանկար են բերում, եւ միշտ կարող եք կանգնել ուրիշներից ինչ-որ բան սովորել:
Ամփոփելով եւ սկսում է գործել
- Networking սկիզբը. Հարցրեք ուրիշներին իրենց մարտահրավերների, հաջողությունների մասին եւ եթե նրանք ունեն որեւէ խորհուրդ ձեր սեփական բիզնես գաղափարների վերաբերյալ: Սա առաջին քայլն է ձեր ցանցը կառուցելու համար, քանի որ արդեն իսկ ուրիշներին իմանում եք ձեր գաղափարների մասին:
- Մի հրաժարվեք. Երբ ասում են, որ խելագար եք (գտնելով նոր բիզնես գաղափարի նախնական աջակցություն, հատկապես դժվար է կին գործարարների համար, լսեք ուրիշների մտահոգությունները, այլ ոչ թե պարզապես գաղափարից հրաժարվելու փոխարեն, վերագնահատեք իր արժեքը այլ կետերից տեսակետը:
Գնահատելու համար, թե արդյոք ունեք այն, ինչն անհրաժեշտ է բիզնեսում դարձնելու համար, ձեզ հարկավոր չէ ինքնագնահատման վիկտորինաների հարցերին պատասխանել, փոխարենը դուք պետք է հարցնեք: Խոսեք այլ գործարար կանանց, հասակակիցների, գործընկերների, ընտանիքի եւ ընկերների հետ, որոնցից յուրաքանչյուրը կարող է սովորել: Պարզապես համոզվեք, որ լսելու ավելի շատ պատասխաններ, քան ձեր ականջները եւ հիշեք, որ այն օգնում է հաստ մաշկ ունենալ: