Անկախ այն բանից, թե որքան եք ուզում ասել, դա մի արեք: Ձեր նամակում սխալների մասին խոսելը կարող է հանգեցնել անտեղի հետեւանքների, եթե դուք ուշադիր չեք:
Նախքան ձեր հրաժարականի նամակը գրեք, վերանայեք այս ուղեցույցները, խուսափելու վնասակար սխալներից, որոնք կարող են վերադառնալ, որպեսզի հետապնդեք ձեզ:
10 բան հրաժարվելով հրաժարվել նամակից
1. Ձեր հրաժարականի մասին միանշանակ մի ընկալեք: Մի նամակ գրեք, մինչեւ համոզվեք, որ ցանկանում եք հեռանալ: Նաեւ նշեք ձեր նամակում ձեր մեկնելու որոշակի ժամկետ: Դուք ցանկանում եք լինել հնարավորինս պարզ եւ կոնկրետ, ցանկացած խառնաշփոթից խուսափելու համար:
2. Մի ասեք, որ դուք անմիջապես դուրս կգաք: Ձեր գործատուի կողմից նորմերի կամ քաղաքականության ուսումնասիրության մասին ծանուցելու համար : Ապահովեք համապատասխան ծանուցում եւ առաջարկեք օգնել ձեր աշխատակիցներին վերապատրաստելու համար, նույնիսկ, եթե վստահ եք, որ ձեր գործատուն կխնդրի, որ անմիջապես հեռանա: Ցանկանում եք, որ ձեր տպավորիչ ազդեցությունը լինի շահագրգիռ մասնագետի կողմից: Բացառություն կլինի, եթե կան անձնական կամ աշխատանքային խնդիրներ, որոնք խանգարում են ձեզ մնալ: Ահա մի քանի պատճառներ, թե ինչու աշխատակիցը չի կարող երկշաբաթյա ծանուցում տալ :
3. Վերահսկիչի մասին որեւէ բացասական բան չընդգրկեք: Դուք կարող եք աշխատել առավել անբավարար կամ բացասական շեֆի հետ: Այնուամենայնիվ, ձեր հրաժարականի նամակը գաղտնի փաստաթուղթ չէ եւ կարող է կիսել ձեր ղեկավարից: Հիշեք, որ ձեր ղեկավարը կարող է առաջարկել ձեզ հետագայում առաջարկություն կամ առնվազն պատասխաններ տալ ձեր մասին, երբ պոտենցիալ գործատուն ձեզ հետ ստուգում է ֆոն :
Համոզվեք, որ ձեր ղեկավարը լավ առումով հեռանում եք:
4. Մի ընկերությանը կամ նրա արտադրանքներին եւ ծառայություններին չվախեցեք: Խուսափեք այնպիսի արտահայտությունները, ինչպիսիք են, «ես հեռանում եմ արդյունաբերության առաջնորդի հետ աշխատելիս», որը ենթադրում է, որ ձեր ներկայիս գործատուն պակաս է: Կրկին ուզում եք ընկերությունից թողնել հնարավորինս դրական նոտա:
5. Մի օգտագործեք այն լեզուն, որը ենթադրում է, որ դուք դժգոհ եք ընկերությունում : Ձեր նամակը վերջին տպավորություններից մեկն է: Եթե ձեր հաղորդակցությանը բացասական տոն կա, ապա կարող եք ընկալել որպես դժգոհ աշխատող, վերաբերմունքի խնդրով: Եթե ցանկանում եք նշել որպես նոր աշխատանք, որպես բարելավման, ապա շեշտադրեք, թե ինչպես է ձեր դիրքորոշումը առաջ բերում ձեր կարիերան: Օրինակ, կարող ես ասել, «ես գնում եմ դեպի մարզային կառավարիչի պաշտոն, որը թույլ կտա կիրառել իմ ռազմավարական պլանավորման հմտությունները»:
6. Մի ավելի լավ աշխատավարձ չի նշում, քանի որ հեռանում եք : Մի ասեք, որ դուք հուսով եք, որ ընկերությունը ձեզ ավելի շատ գումար է առաջարկում: Եթե նրանք չեն առաջարկում ձեզ գումար, դուք դուրս եք աշխատանքից: Փոխարենը, եթե ցանկանում եք օգտագործել նոր առաջարկ, որպես լծակներ, ներկայիս գործատուից ավելի շատ գումար բանակցելու համար, հանդիպեք ձեր ղեկավարին եւ քննարկեք իրավիճակը :
7. Ձեր նամակում քննադատեք կամ ենթադրեք ձեր ստորադաս կամ որեւէ մեկի աշխատակիցների քննադատությունը: Ապագա գործատուները կարող են ֆորմալ կերպով հասնել այն անձանց, ովքեր նշված չեն ձեր հղումները որոշելու, թե արդյոք դուք լավ մենեջեր եք կամ թիմի անդամ:
Համոզվեք, որ ձեր գործընկերներին եւ աշխատակիցներին թողնում եք լավ նշում: Իրականում գրեք ձեր ուղեկցորդներին եւ ենթականերին ուղղված նամակ գրել, ասելով նրանց, որ հեռանում եք , եւ երախտագիտություն հայտնում նրանց հետ ժամանակին:
8. Մի հնարավորություն չունեք արտահայտելու ձեր երախտագիտությունը կազմակերպության հետ ձեր փորձի դրական կողմերից որեւէ մեկի համար: Անձինք, ովքեր հավատում են, որ գնահատում եք նրանց, ավելի հավանական է, որ ձեզ հետ լավ բաներ ասեն: Հետեւաբար, փորձեք նշել ցանկացած դրական փորձ, որը դուք երախտապարտ եք ձեր ընկերությանը:
Մի մոռացեք կոռուպցիայի մասին: Ձեր հրաժարականի նամակը ձեր գործատուի վերջին նմուշներից մեկն է ձեր գրավոր հմտությունների եւ ուշադրության համար: Հիշեք, որ դա ուղղակիորեն խմբագրեք, ուղղագրության եւ քերականության սխալներից խուսափելու համար: Նկատի առնեք ընկերոջ կամ ընտանիքի անդամի համար այն կարդալ ձեզ համար:
10. Մի օգտագործեք չափազանց դրական տոն, որը աներկբա կլինի : Օրինակ, եթե հայտնի է, որ ձեր բրոուզի հետ դժվարություններ ես ունեցել, մի ասեք մի բան ասեք. «Դժվար կլինի թողնել նման ունակ եւ հեռանկարային մենեջեր Բրեդիից»: Դա կխախտվի որպես սարկազմ եւ նույնիսկ վիրավորական:
Ինչպես դիմել ձեր մտահոգությունները աշխատանքի կամ ընկերության մասին
Քանի որ դուք արդեն որոշել եք տեղափոխվել, ձեր մտահոգությունները հավանաբար ավելի լավն են թողնվել: Այնուամենայնիվ, եթե կարծում եք, որ դա բացարձակապես անհրաժեշտ է դիմել ձեր մենեջերի վարքագծին կամ աշխատանքից բխող ծանր իրավիճակին, որը հանգեցրել է ձեր հրաժարականի, բերում է ձեր կարծիքը վստահելի անձի կառավարման կամ մարդկային ռեսուրսների նկատմամբ:
Փորձեք դա անել շատ օբյեկտիվ կերպով, զերծ զգացմունքներից: Ձեր ուշադրությունը պետք է լինի կոնկրետ խնդրահարույց վարքագծի վրա: Եթե ձեր մեկնաբանությունները հավասարակշռում եք որոշ դրական կողմերով, դա կբարձրացնի ձեր վստահելիությունը:
Դուք կարող եք հնարավորություն ունենալ կիսել ձեր պատճառները ելքի հարցազրույցում : Եթե դա տարբերակ չէ, ապա մտահոգվեք ձեր մտահոգությունները լուծելու համար ժամանակացույցը: Դա լավագույնն է դա անել այնքան մոտ, որքան կարող եք ձեր մեկնելը, այնպես, որ ձեր վերջին օրերը աշխատանքում այլեւս դժվար չէ, քան նրանք պետք է լինեն, քանի որ դուք ձեր ղեկավարն եք:
Կարդացեք հրաժարական նամակի նմուշները
Պաշտոնյան հրաժարականի նամակագրության ձեւերից մեկն այն է, որ հրաժարական նամակի նմուշները կարդան: Օգտագործեք հրաժարականի նամակի նմուշները, որպես ձեր սեփական նամակի կաղապարներ: Նրանք կարող են օգնել ձեզ կառուցել ձեր նամակը, եւ նույնիսկ կարող է օգնել ձեզ մտածել այն մասին, թե ինչ է ասում: Այնուամենայնիվ, ոչ միայն պատճենեք եւ կպցրեք հրաժարական նամակ նմուշը եւ ուղարկեք այն ձեր գործատուին: Համոզվեք, որ փոխելու մանրամասները տեղավորելու ձեր անձնական իրավիճակը:
Կարդացեք այդ հրաժարական նամակի նմուշները խորհուրդների համար: Այս նմուշները ներառում են հիմնական եւ պաշտոնական հրաժարական նամակներ, կենսաթոշակային նամակներ եւ հրաժեշտի նամակ նմուշներ: Եթե ցանկանում եք հրաժարական նամակ ուղարկել, ստուգեք այս էլփոստի հաղորդագրության օրինակները :
Կարդալ ավելին ` Ինչպես հրաժարվել | Սպառազինություն եւ անելիքներ | Լավագույն հրաժարական նամակներ