Շատ կամ շատ քիչ տեղեկություններ տարածելը լավ գաղափար չէ: Հարցազրուցավարը չի ուզում իմանալ ձեր մասին ամեն ինչ, բայց շատ քիչ բացահայտելը կարող է նրան զարմանալ, թե ինչու դու բաց չես: Կարդացեք այս հարցին պատասխանելու վերաբերյալ խորհրդատվության համար, եւ, թերեւս, ավելի կարեւոր է, թե ինչ պատասխան չեք տա ձեր պատասխանին:
Ինչպես պատասխանել «Ասացեք ինքներդ ձեզ» հարցազրույցի հարց
Թեեւ գուցե գայթակղվում է կիսել ձեր աշխատանքի համար առավել հմուտ որակավորումների ցանկը, ավելի ցածր հիմնավոր մոտեցումը, հավանաբար, կօգնեն ձեզ զարգացնել ձեր անձնական հարցազրույցը ձեր հարցազրուցավարի հետ:
Ձեր պատասխանի մեկ տարբերակն այն է, կիսել ձեր որոշ անձնական շահերը, որոնք ուղղակիորեն կապված չեն ձեր կարիերայի հետ: Օրինակներ կարող են ներառել այնպիսի հոբբի, որը կրքոտ է, աստղագիտություն, շախմատ, երգչախումբ, գոլֆ, դահուկներ, թենիս կամ ձգտում:
Հատկանշական է, որ այնպիսի շահույթներ, ինչպիսիք են հեռակառավարման վազքը կամ յոգան, որն օգնում է ներկայացնել ձեր առողջ, էներգետիկ կողմը:
Թույլտվություններ, ինչպիսիք են ագահ ընթերցողը կամ խաչբառային հանելուկները կամ ուղեղային զվարճանքները լուծելու համար, կօգնեն ցուցադրել ձեր մտավոր ունակությունը: Գոլֆի, թենիսի եւ ճաշակի սննդի հետ կապված հետաքրքրությունները կարող են որոշակի արժեք լինել, եթե ձեր նոր աշխատանքում ձեզ զվարճանան:
Կամավորական աշխատանքը ցույց կտա ձեր բնավորության եւ նվիրվածության լրջությունը ձեր համայնքի բարօրության համար:
Ինտերակտիվ դերերը, ինչպիսին է PTA- ի կամավորը, թանգարանային ուղեցույցը, դրամահավաքը կամ սոցիալական ակումբի նախագահը, կօգնեն ցույց տալ ձեր հարմարավետությունը ուրիշներին ներգրավելով:
Հիշեք, որ « ինչ-որ բան ես պատմում ինքներդ ձեզ, որ ձեր ռեզյումենում չէ », այս հարցի նպատակներից մեկը ձեզնից իմանալն է `ձեր կարիերայի եւ գործնական վերաբերմունքի եւ փորձի մի փոքր հեռու:
Մի զգուշացում, սակայն, այնուամենայնիվ, երբ դուք պետք է դիտեք այս հարցը որպես զրուցակցի հետ փոխհարաբերություն ձեւավորելու հնարավորություն եւ ցույց տաք, որ դուք լավ եք, զգույշ եղեք, որպեսզի խանդավառությամբ զբաղվեք այն հոբբիի հետ, որը բարձրացնում է կարմիր դրոշը, ավելի կարեւոր է, քան ձեր կարիերան: Ոչ մի գործատու չի ցանկանում աշխատելու վարձել որեւէ մեկին, ով կկարողանա կարոտել շատ աշխատանք կամ հանգստանալ արձակուրդի ժամանակ `սիրված հոբբի հետապնդելու համար:
Անհատականից մասնագիտական անցում կատարելը
Ձեր ֆոնի մի քանի հետաքրքիր անձնական ասպարեզից հետո դուք կարող եք առանցքային մասնագիտական հմտություններ նշել , որոնք կօգնեն ձեզ ավելացնել արժեք, եթե դուք ձեր վարձակալված աշխատանքի համար եք:
Խորհեք օգտագործելով այնպիսի արտահայտություններ, ինչպիսիք են, «Բացի այդ շահերի եւ կրքերը, իմ մասնագիտական կյանքը իմ մեծ մասն է, եւ ես ուզում եմ մի քիչ խոսել այն ուժերի մասին, որոնք ես կբերի այս աշխատանքը»:
Կիսեք Ձեր փորձաքննությունը
Պատրաստվեք կիսել երեք կամ չորս անհատական հատկանիշներ, հմտություններ եւ / կամ մասնագիտությունների ոլորտներ, որոնք կօգնեն ձեզ գերազանցել աշխատանքը, որի համար հարցազրույց եք անում: Վերջիվերջո, հարցազրույցի ավարտից հետո դուք կցանկանաք նշել մի քանի այլ ուժեղ կողմեր:
Նախքան ձեր հարցազրույցին նախապատրաստեք ձեր ուժեղ կողմերի ցանկը, դուք գիտեք, թե ինչ եք կիսելու: Նայեք աշխատանքի նկարագրությանը եւ համապատասխանեք ձեր հմտություններին : Այնուհետեւ համոզվեք, որ դուք խոսում եք մի քանի լավագույն հմտությունների մասին, որոնք ձեզ դարձնում են իդեալական թեկնածու:
Այնուամենայնիվ, զգույշ եղեք, որ հարցազրույցի մասնակիցներին չափազանց շատ տեղեկություններ չխառնելով: Երեք կամ չորս ուժերի մասին խոսելուց հետո կարող եք նշել, որ դուք ունեք մի քանի այլ ակտիվներ, որոնք դուք կցանկանայիք քննարկել, քանի որ հարցազրույցը տեղի է ունենում:
Սկզբում դուք պետք է միայն նշեք ակտիվը եւ ընդամենը մի քանի անգամ ընդգծեք այն որոշ ապացույցների, թե ինչպես եք դա օգտագործել ձեր օգտին:
Օրինակ, դուք կարող եք ասել, որ դուք սիրում եք ներկայացնել ներկայացումներ, եւ դա ձեզ օգնել է առաջատար հաճախորդների համար վաճառքի ճաշեր ստանալու բազմաթիվ առաջատար դիրքեր:
Հետագայում հարցազրույցում դուք կցանկանաք ավելի կոնկրետ եւ մանրամասն լինել իրավիճակների, միջամտությունների կամ ձեր ուժեղ կողմերից ելնելով քննարկման ընթացքում:
Խուսափեք քաղաքականությունից եւ հակասությունից
Սովորաբար, դուք կխոնարհեք այնպիսի հակասական թեմաներից, ինչպիսիք են քաղաքականությունը կամ կրոնը: Կարեւոր է խուսափել այնպիսի թեմաներ, որոնք կարող են հանգեցնել ձեր էթիկայի, բնույթի, արտադրողականության կամ աշխատանքային էթիկայի վերաբերյալ: Դուք նույնպես կարիք չեք ունենա ձեր ընտանիքի մասին անձնական տեղեկություններ հաղորդել:
Կարիք չկա խոսել ամուսինների, գործընկերների, երեխաների կամ ցանկացած այլ խիստ անձնական տեղեկատվության մասին: Ահա մի քանի բաներ, որոնք երբեք չպետք է ասեք աշխատանքային հարցազրույցի ընթացքում