Հետեւյալ առաջարկություններն ու առաջարկությունները, ինչպես նաեւ կարդալ դաշտում գոյություն ունեցող բոլոր գրականությունը լավ միջոց է ձեր ուսուցիչին ցույց տալու համար, որ դուք հավատարիմ եք հաջողակ, եւ դուք կստանաք ձեր կարիերան եւ պարտականությունները լրջորեն: Լավ ուսուցիչն ունի հետեւյալ հատկանիշները.
Հմտությունների, գիտելիքների եւ փորձի փոխանակման պատրաստակամություն
Լավ ուսուցիչը պատրաստ է սովորեցնել այն, ինչ գիտի եւ ընդունի մենթին, որտեղ նրանք ներկայումս իրենց մասնագիտական զարգացման մեջ են: Լավագույն դաստիարակները կարող են հիշել, թե ինչն էր հենց նոր դաշտում սկսվելը: Ուղղորդողը խնամքի հետ կապված հարաբերությունները թեթեւակիորեն չի ընկալում եւ հասկանում է, որ բարեխիղճ ուսուցումը պահանջում է ժամանակ եւ հանձնառություն եւ պատրաստ է շարունակել տեղեկատվությունը եւ նրանց օժանդակությունը մենթի հետ:
Ցույց է տալիս դրական վերաբերմունք եւ դրական դերակատարում դերակատարում
Լավ ուսուցիչը ցուցադրում է այն բնագավառները, որոնք անհրաժեշտ է ոլորտում հաջողության հասնելու համար:
Մտտատուին ցույց տալով, թե ինչն է պահանջում լինել արդյունավետ եւ հաջողակ, նրանք ցույց են տալիս, որ տվյալ ոլորտում հաջողության հասնելու համար պահանջվում են որոշակի վարքագիծ եւ գործողություններ:
Հատուկ ուշադրություն է դարձվում մենթորական հարաբերությունների մեջ
Լավ ուսուցիչները չեն կրում իրենց պատասխանատվությունը որպես ուսուցչի թեթեւ: Նրանք զգում են ներդրված մենթիի հաջողության մեջ:
Սովորաբար սա պահանջում է այնպիսի անձնավորություն, որը գիտելիքի, կարեկցանքի եւ տիրապետում է լավ ուսուցչի կամ ուսուցչի հատկանիշների: Անհրաժեշտ է նաեւ հաղորդակցման հմտություններ : Լավ ուսուցիչը պարտավորվում է օգնել նրանց մենթորներին հաջողություններ եւ գոհունակություն գտնել իրենց ընտրած մասնագիտության մեջ: Ընդհանուր բարեխղճորեն խրախուսում է, որ մենթիին ուժեղացնի սեփական ուժերը, համոզմունքները եւ անձնական հատկությունները:
Ցուցադրել բնագավառում եռանդունություն
Մի դաստիարակ, որն իր աշխատանքի մասին ոգեւորություն չի ցուցաբերում, ի վերջո չի դարձնի լավ ուսուցիչ: Խանդավառությունը բռնում է, եւ նոր աշխատողները ցանկանում են զգալ, որ իրենց աշխատանքն ունի իմաստ եւ լավ կյանք ստեղծելու ներուժ:
Դրանում շարունակվող ուսուցման եւ աճի արժեքները
Տնօրենները կարող են ցույց տալ, թե ինչպես է աճում եւ փոփոխվում դաշտը, եւ նույնիսկ այն, որ տարիներ անց դեռ նոր բաներ են սովորելու: Յուրաքանչյուր ոք, ով իր ներկա դիրքորոշման մեջ լճացած է զգում, չի կարող լավ մենթոր դառնալ: Նոր կարիերայում սկսելու դեպքում մարդիկ ուզում են զգալ, որ ժամանակն ու էներգիան նրանք ծախսում են ուսումնառության համար, եւ, ի վերջո, կարիերայի բավարարվածության ապահովում : Լավ դասախոսները կատարված են եւ բաց են փորձի եւ սովորելու սովորույթները, որոնք նոր են դաշտում:
Նրանք մշտապես կարդում են մասնագիտական ամսագրեր եւ կարող են նույնիսկ գրել հոդվածներ, որտեղ նրանք մշակել են որոշակի փորձ: Նրանք ոգեւորված են իրենց գիտելիքները կիսել դաշտի մեջ մտնող նոր մարդկանց հետ եւ իրենց դերը լուրջ դարձնել իրենց գիտելիքները ուսուցանելու ուրիշներին: Նրանք կարող են ընտրել ուսուցանել կամ հաճախել դասընթացներ հետագա զարգացման իրենց գիտելիքներն ու հմտությունները : Նրանք վայելում են սեմինարներ անցկացնելու եւ պրոֆեսիոնալ ասոցիացիաներում իրենց մասնակցության միջոցով տրամադրվող մասնագիտական համաժողովներին մասնակցելու հնարավորություն:
Ապահովում է ուղեցույց եւ կառուցողական կարծիք
Լավ դասախոսի հիմնական պարտականություններից մեկն է նրանց mentee- ին ուղղորդել եւ կառուցողական պատասխաններ տալ: Սա այն դեպքն է, երբ մենթենը ամենայն հավանականությամբ կաճի առավելագույնը `բացահայտելով իրենց ներկայիս ուժեղ եւ թույլ կողմերը եւ սովորել, թե ինչպես օգտագործել դրանք, որպեսզի նրանք հաջողակ լինեն դաշտում:
Լավ ուսուցիչն ունի գերազանց հաղորդակցման հմտություններ եւ կարողանում է հարմարեցնել նրանց հաղորդակցումը mentee- ի անհատական ոճին: Լավ ուսուցիչը նաեւ կծանոթանա մենթիին այն մարտահրավերների հետ, որոնք կխթանեն մասնագիտական զարգացումը եւ ձեռք բերելու զգացողությունը դաշտում սովորելու գործում:
Հարգելի գործընկերներ եւ աշխատակիցներ, կազմակերպության բոլոր մակարդակներում
Իդեալում, մենթինները նայում են իրենց ուսուցիչներին եւ կարող են տեսնել, թե ինչպես են նրանք լրացնում ուսուցչի դերը ապագայում: Մենթիները ցանկանում են հետեւել մեկին, ով հարգում է գործընկերների եւ գործընկերների կողմից, եւ որոնց ներդրումը ոլորտում արժեւորվում է:
Կոմպլեկտներ եւ հանդիպում են ընթացիկ անձնական եւ մասնագիտական նպատակների մասին
Լավ ուսուցիչը միշտ լավ օրինակ է դնում, ցույց տալով, թե ինչպես է նրա անձնական սովորություններն արտացոլում անձնական եւ մասնագիտական նպատակները եւ ընդհանուր անձնական հաջողությունները:
Հարգում է ուրիշների կարծիքները եւ նախաձեռնությունները
Մի ուրիշը, ով գնահատում է ուրիշը, նաեւ այն անձն է, ով լավ է աշխատում թիմային միջավայրում եւ պատրաստ է կիսել իր հաջողությունը: Լավ մենթորը գնահատում է մենթիի շարունակական ջանքերը եւ նրան դրական արձագանքման եւ ամրապնդման միջոցով հզորացնում:
Մոտեցրեք ուրիշներին, լավ օրինակ թողնելով:
Լավագույն դաստիարակ լինելու վերջնական հաջողությունը ...