Քոլեջի ուսանողներին հաջողվելու հարցազրույցի բանալին

Կան բազմաթիվ քննադատական ​​տարրեր հաջողված աշխատանքային հարցազրույցի համար , մանրակրկիտ նախապատրաստում `արդյունավետ ներկայացում եւ ջանասիրաբար հետեւել: Ամենայն հավանականությամբ, ամենակարեւոր գործոնը գործատուներին տրամադրել կոնկրետ ապացույցներ, որ դուք տիրապետում եք այդ դերում հաջողության հասնելու համար անհրաժեշտ հմտություններին:

Ինչպես ներկայացնել ձեր հմտությունները գործատուներին

Դա լավագույն ձեւն է, պատմել պատմությունները, տրամադրել անեկդոտներ եւ տալ օրինակներ, թե ինչպես եք օգտագործել այն հիմնական հմտությունները կամ հատկությունները, որոնք անցյալում ունեցած հաջողությունների հասնելու համար:

Կառուցեք Ուղղության հստակ պատկերացում

Ոչինչ չի վախեցնում ուսանողների հարցազրուցավարներին կամ նոր քոլեջի աստիճանները ավելի արագ, քան թեկնածուին, որը չի կարողանում ամուր հիմք դրսեւորել աշխատանքի նկատմամբ հետաքրքրություն ցուցաբերելու համար: Գործատուները տեղյակ են, քան նոր քոլեջի աստիճանները հաճախ փոխվում են աշխատատեղերը, մինչ գործատուները վերադառնում են իրենց հավաքագրման, կողմնորոշման եւ վերապատրաստման ռեսուրսների ներդրմանը:

Եղեք պատրաստակամորեն ներկայացնեք դերի եւ կազմակերպության կոնկրետ ասպեկտները, որոնք ուղղված են ձեզ եւ տեղեկացնեք ձեր ակադեմիական, գործունեության եւ աշխատանքային պատմության համապատասխան օրինակներ, որոնք հաստատում են ձեր հավաստիացումը: Օրինակ, եթե աշխատանքը շահագրգռված է իրադարձությունների պլանավորման վրա շեշտադրմամբ, նշեք, թե որքանով եք վայելում կազմակերպչական միջոցառումներ կազմակերպելու համար:

Խոսեք շրջանավարտների հետ, ովքեր աշխատում են ձեր նպատակային հատվածում իրենց աշխատանքի մանրամասների եւ տեսանկյունից, որոնք գրավիչ են: Այս հետազոտությունը թույլ կտա ձեզ ասել, «ես վաճառքի մեջ մի քանի շրջանավարտների հետ եմ խոսել եւ բոլորը նշում են գործարքի փակման մրցակցային ոգին»: կամ «ես վայելում եմ որպես մարզիկ մրցակցող եւ հաջողվում է որպես ուսանող»:

Համոզվեք, որ կարող եք պատասխանել այնպիսի հարցին, ինչպիսին « Որտեղ եք տեսնում 3-5 տարի հետո »: Ձեր պատասխանը պետք է արտացոլի նախնական աշխատանքին նվիրվածություն, որի համար հարցազրույց եք կատարում, եւ եթե հետաքրքրություն առաջացնեք, ապա անհրաժեշտության դեպքում:

Հանդիպեք խորհրդատուի հետ `ուսումնասիրելու կարիերայի նպատակները, եթե դուք անորոշ չեք ձեր ուղղությամբ:

Գնահատեք աշխատանքի պահանջները

Վերլուծեք ձեր նպատակային աշխատանքի առաջնային պահանջները : Ինչ հմտություններ եւ որակներ են հաջողության հասնելու համար: Դրանցից որն է դուք: Փորձեք մտածել յոթ ուժեղների մասին, որոնք բերում եք սեղանին, որը հնարավորություն կտա ձեզ կատարելագործել:

Այնուհետեւ հարցրեք ինքներդ ձեզ, երբ եւ որտեղից եք այդ ակտիվները : Յուրաքանչյուր ակտիվի համար պատրաստ կլինի նկարագրել իրավիճակը, այն գործողությունը, որը դուք ստացել եք, որը ցույց է տալիս այդ ուժը եւ ձեր ներգրավվածության արդյունքները: Հնարավորության դեպքում ներառեք, թե ինչպես են ուրիշները օգուտ քաղում ձեր ներգրավվածությունից:

Հարցազրույցի ընթացքում քննարկելու համար

Մասնակցում է քեմփուսի վրա

Քոլեջի ուսանողները կարող են նշել վճարովի ակումբներում կամ կազմակերպություններում վճարումները : Մասնավորապես հարկադրող պատմությունները կներկայացնեն, թե ինչպես եք նախաձեռնել ծրագրերը, ապրելակերպը լճացած ուսանողական խմբեր կամ հաղթահարել հակամարտությունները կամ մոբիլիզացնել ուրիշներին:

Երբ եք առաջնորդել եւ ինչպես կարող ենք տեսնել ձեր ղեկավարության ազդեցությունը: Սպորտային ասպարեզը կարող է լինել մեկ այլ կարեւոր կետ `ուսանողների համար: Մտածեք այն մասին, թե ինչպես կարող եք ներշնչել թիմակիցներին, խուսափել ներգրավված թիմային շեղումներից, ցուցադրել կարգապահությունը, կամ հաղթահարել վնասվածքների հետ կապված դժբախտությունը:

Ակադեմիական ծրագրեր

Ակադեմիական ծրագրերը ճարպի հարցման մեկ այլ ոլորտ են:

Որն էր ամենադժվար թուղթը կամ նախագիծը, որը դուք զբաղված եք: Ինչպիսի խոչընդոտներ եք հաղթահարել ձեր գործընթացում հաջողության հասնելու համար:

Խմբի ծրագրերը հնարավորություն են տալիս ընդգրկել ղեկավարության հմտությունները եւ խմբերի կառավարել: Դիմելով հաջողված ակադեմիական ծրագրերի օրինակներ, հնարավորություն կստանաք ներկայացնել ներկայացում, հետազոտություն եւ գրելու հմտություններ, ինչպես նաեւ ներկայացման տեխնոլոգիայի հետ:

Համապատասխան դոկտորական ատենախոսությունների եւ անկախ ուսումնական նախագծերի հղումը արդյունավետ միջոց է ապացուցելու, որ դուք ունեք շահագրգիռ հետաքրքրություններ եւ մարտահրավերներ ձեռք բերելու պատրաստակամություն:

Պրակտիկա եւ կամավորություն

Հիմնական ակտիվների հետագա ապացույցները կարելի է գտնել ձեր կամավորի, աշխատանքի եւ պրակտիկայի գործունեության մասին պատմություններով: Մտածեք փոքրածավալ հաջողությունների մասին, որտեղ ձեր ներդրումները ավելացրել են արժեքը կամ ճանաչվել են վերահսկիչները:

Հիշեք, որ ներգրավեք հարցազրույցների մասնակիցներին, հատկապես այն, ինչ դուք արել եք այդ հաջողությունների համար:

Աշխատանքային թեկնածուները կարող են միայն հեռանալ իրենց գործին `հարցազրույցի ժամանակ իրենց հմտությունների մասին ընդհանուր հայտարարություններ ներկայացնելով: Համոզվեք, որ դուք ավելացնում եք լրացուցիչ մղոն եւ համոզիչ ապացույցներ տրամադրելով, թե ինչպես եք կիրառել ձեր հմտությունները:

Արդյունավետ հետեւեք

Ձեր հարցազրույցից հետո ինչ կարող եք անել , որքան կարող եք ունենալ, որքան ձեր ասածի ժամանակ: Համոզվեք, որ դուք ստանում եք կոնտակտային տվյալները յուրաքանչյուր անձի հետ, ում հետ հանդիպում եք: Որքան հնարավոր է շուտ ձեր հարցազրույցից հետո ուղարկել մի հաղորդագրություն, որը վերահաստատում է ձեր հետաքրքրությունը, հակիրճ ամփոփելով, թե ինչու է աշխատանքը գերազանց տեղավորվում եւ շնորհակալություն հայտնելով ձեզ հետ հանդիպելու համար:

Եթե ​​դուք իսկապես մղում եք աշխատանքը վայրէջք կատարելիս, ինտերվենցիալ տարբեր հայտարարություն եք մտցնում յուրաքանչյուր հարցազրույցի հիման վրա, որը նրանք կիսում են: Կարող եք նշել, որ նրանք բարձրացրել են ձեր հետաքրքրությունը կազմակերպության կամ աշխատանքի մասին ասվածի մասին կամ դուք կարող եք նշել ձեր ակտիվը, որը հնարավորություն կտա ներդրում կատարել `համաձայն աշխատանքի առաջնահերթությունների:

Պրակտիկա, պրակտիկա, պրակտիկա

Հարցազրույցի մեջ ընդգրկելը չպետք է առաջին անգամ քննարկում, թե ինչպես ձեր նախապատմությունը, ձգտումները եւ հմտությունները ձեզ կկարողանան գերազանցել նպատակային աշխատանքը: Հանդիպեք կարիերայի գրասենյակից խորհրդատուի հետ սնահավատ հարցազրույցի համար : Պրակտիկան, որը պատասխանում է ձեր բնորոշ հարցազրույցներին : Քոլեջի շրջանավարտների, ընտանիքի ընկերների կամ տեղացի մասնագետների հետ տեղեկատվական հարցազրույցներ անցկացնելը կարող է օգնել ձեզ հարմարավետ զգալ ձեր ֆոնային եւ նպատակների մասին: