Դիմումի թեկնածուների նմուշները մերժելու համար

Օգտագործեք այս նմուշի մերժման նամակները `քաղաքականապես մերժելով աշխատանք փնտրողներին

Ձեզ անհրաժեշտ է ընտրանքի մերժման նամակ: Ահա նմուշներ, որոնք կարող եք օգտագործել դիմորդների համար, ովքեր աշխատանք չեն ստացել: Օգտագործեք այս նմուշի տառերը , ձեր սեփական տառերը զարգացնելու համար, քաղաքավարի եւ բարյացակամորեն թեկնածուներ դարձրեք:

Առաջին հարցազրույցից հետո ուղարկելով մերժման նամակ , քաղաքավարի, բարի եւ պրոֆեսիոնալ: Դուք չեք ցանկանում հրաժարվել ձեր աշխատանքից հեռացող թեկնածուներից այն մասին, որ դուք չեք հրավիրում նրանց հետագա մասնակցելու ձեր ընտրության գործընթացին:

Գործատուները պարտական ​​են թեկնածուներին, որոնք ձեր ընկերությունում աշխատելիս շատ ժամանակ են ներդրել, մասնագիտական ​​մերժման նամակը : Այս նամակն ասում է նրան, թե որտեղ են նրանք կանգնած ձեր ընտրության գործընթացում : Թեկնածուները ձեզ կասեն, որ վատ լուրը նախընտրելի է ոչ մի նորություն:

Օգտագործեք այս նմուշի մերժման տառերը որպես ուղեցույցներ, երբ դուք պետք է մասնագիտորեն, բարի եւ հստակորեն ավարտի ձեր դիմումատուի թեկնածությունը ձեր բաց դիրքորոշման համար:

Նմուշի մերժման նամակը

Այս նմուշի մերժման նամակը դիմումատուի համար է, ում ցանկանում եք վարձել ձեր ընկերության մեջ: Նրա որակավորումը բացակայում էր ներկայիս բացման համար մի քանի այլ թեկնածուների պակասից: Այնուամենայնիվ, որոշեցիր, որ նա լավ պոտենցիալ աշխատակից է, լավ հարցազրույց է ունեցել եւ կարծես համատեղելի է ձեր կազմակերպության մշակույթի հետ :

Ամսաթիվ

Դիմողի անվանումը

Դիմողի հասցեին

Հարգելի (դիմորդի անուն):

Մենք հարցազրույց անցկացրեցինք մի շարք թեկնածուների համար, եւ մենք որոշեցինք մեկ այլ թեկնածուի առաջադրումը ներկայացնել:

Այս նամակն այն է, որ դուք գիտեք, որ դուք չեք ընտրվել այն պաշտոնի համար, որի համար դիմել եք:

Հարցազրույցների հանձնաժողովը տպավորված է ձեր հավատարմագրերի եւ փորձի հիման վրա: Մենք առաջարկում ենք ձեզ հնարավորություն տալ հարցազրույցի համար, որպես երկրորդ աշխատանքի բացում `որպես մեր ընկերության: Ներգրավված է ձեր վերանայման համար դիրքորոշման նկարագրությունը:

Եթե ​​որոշեք, որ դուք հետաքրքրված եք մեզ հետ խոսել այս երկրորդ բացման մասին, խնդրում ենք զանգահարել կամ էլփոստով (անուն), եւ մենք կպատրաստենք հարցազրույցը ձեր ամենավաղ հարմարության համար: Ներկայումս մենք այս դիրքորոշման համար առաջին փուլում հարցազրույցներ ենք իրականացնում:

Շնորհակալություն այդքան շատ ժամանակ անցկացնելու համար, երբ մենք եկել ենք (Ընկերության անունը) հանդիպելու մեր հարցազրույցի թիմին: Մենք վայելում էինք հանդիպել ձեզ եւ մեր քննարկումներին:

Ինչ էլ որ որոշեք հարցազրույցի մասին այս երկրորդ աշխատանքի բացման համար, խնդրում ենք ազատորեն դիմել փակցված պաշտոնների դիմելու համար, որին դուք կհասցնեք, մեր ընկերության ապագայում:

Մաղթում ենք Ձեզ անձնական եւ մասնագիտական ​​հաջողություններ ձեր աշխատանքի որոնման եւ հետագայում: Շնորհակալություն մեր ընկերության ձեր հետաքրքրության համար:

Հարգանքով,

Իրական անձի անունը եւ ստորագրությունը

Օրինակ `Աշխատակիցների ընտրության թիմի HR տնօրեն

Նմուշի մերժման նամակը

Այս նմուշի մերժման նամակը դիմումատուի համար է, որը, կարծես, չի եղել այն աշխատողի տեսակը, որը կբավարարի ձեր մշակույթի մեջ : Դուք պետք է ասեք նրան, որ նա չի ընտրվել երկրորդ հարցազրույցի վերադառնալու համար : Բայց դուք չեք ուզում խրախուսել նրան ապրել ապագայում կրկին կիրառելու ժամանակը:

Ամսաթիվ

Դիմողի անվանումը

Դիմողի հասցեին

Հարգելի (դիմորդի անուն):

Դուք չեք ընտրել երկրորդ հարցազրույցի վերադառնալու համար, այս պահին, ձեր բաց մարքեթինգային դիրքորոշման համար ձեր թեկնածությունը այլեւս չի քննարկվում:

Հարցազրույցի թիմը վայելեց ձեզ հետ հանդիպում: Նրանք նաեւ ցանկանում են արտահայտել իրենց երախտագիտությունը այն ժամանակվա համար, երբ ներդրումներ կատարվեցին հարցազրույցի դիմելու եւ ներգրավվելու մեջ: Մենք գիտենք, որ դա դժվար եւ ժամանակատար է:

Շնորհակալություն կրկին մարքեթինգային համակարգող պաշտոնի համար թիմին հարցազրույցի համար:

Հարգանքով,

Հելեն Ուայթբրեշ

Աշխատակիցների ընտրության թիմի անունից աշխատակազմի ղեկավարը

Եզրակացություն

Ցանկացած մերժման նամակում դուք ունեք տարբեր թեկնածուներ տարբեր թեկնածուներ փոխանցելու տարբերակ: Չեն մի սխալ, օգտագործելով մեկ չափի, cookie-cutter նամակ, որը փոխանցում է նույնական զգացմունքները յուրաքանչյուր թեկնածուի համար:

Դուք նույնպես չունեք թեկնածուների բացատրությունը, թե ինչու են նրանք այլեւս թեկնածուներ: Շատ դեպքերում պակաս եք ասում, այնքան լավ: Թեկնածուները հեշտությամբ կեղծում են ցանկացած հաղորդակցություն հնարավոր գործատուից:

Մի տվեք նրանց ինչ-որ բան հրել:

Ստանդարտ հայտի ընդունման նամակը

• Հայտի ճանաչման նամակի նմուշ

Լրացուցիչ ընտրանքային թեկնածուի մերժման նամակների մասին

• Տեսեք ստանդարտ դիմորդի մերժման նամակը, որը դուք օգտագործում եք արձագանքելու այն դիմորդներին, ովքեր չեն որակավորվել որպես հարցազրույց անցկացնելու դիմորդների:
• Պարզեք ավելին, թե ինչպես պետք է գրել գործատուի թեկնածուի մերժումը :

Disclaimer: Խնդրում ենք նկատի ունենալ, որ Սյուզան Հեթֆիլդը բոլոր ջանքերը գործադրում է, որպեսզի ճշգրիտ, ընդհանուր իմաստով, բարոյական մարդկային ռեսուրսների կառավարման, գործատուի եւ աշխատավայրում խորհրդատվություն լինի այս կայքում, բայց նա փաստաբանի չէ, եւ կայքի բովանդակությունը չպետք է մեկնաբանվի որպես օրինական խորհուրդներ: Կայքն ունի համաշխարհային լսարան եւ զբաղվածության օրենքներն ու կանոնակարգերը տարբերվում են պետությունից մինչեւ պետություն եւ երկիր, այնպես որ կայքը չի կարող վերջնական լինել բոլորի վրա, ձեր աշխատավայրում: Երբ կասկածի դեպքում միշտ դիմեք իրավաբանական խորհրդին: Կայքում տեղադրված տեղեկությունները տրամադրվում են ուղղորդման համար, երբեք ոչ իրավաբանական խորհրդատվություն: