Myers Briggs- ի անձի տեսակը եւ կարիերայի ընտրությունը
Նախքան ավելի խորը խորացնելով ձեր ESFJ անձի տեսակը, նշանակում է ձեզ եւ ձեր կարիերայի համար, եկեք մի քիչ վերանայենք Jungian տեսության մասին: Ըստ այդմ, կան չորս զույգ նախապատվություններ, թե ինչպես ենք մենք ակտիվացնում, ընկալում ենք տեղեկատվություն, որոշումներ կայացնում, եւ ապրում ենք մեր կյանքով: Մենք նախընտրում ենք ակտիվացնել introversion (I) կամ extroversion (E, նաեւ spelled extraversion), ընկալել տեղեկատվություն միջոցով զգայարան (S) կամ ինտուիցիա (N), որոշումներ կայացնել, մտածելով (T) կամ զգացողություն (F) եւ ապրել մեր կյանքը դատելով (J) կամ ընկալելով (P): Ձեր չորս նամակի կոդը, ESFJ, մեզ ասում է, որ ձեր նախասիրությունները Extroversion, Sensing, Feeling եւ դատողություններ են:
ESFJ: Ինչ է նշանակում յուրաքանչյուր նամակ:
- E (Extroversion): Դուք օգտվում եք արտահոսքից, ինչը նշանակում է, որ այլ մարդկանց մոտ լինելը ձեզ դրդում է: Դուք կվայելեք կանոնավոր կերպով համագործակցել գործընկերների հետ:
- S (Sensing): Դուք օգտագործում եք միայն ձեր հինգ զգացողությունը, տեղեկատվության ստացման համար: Դա ձեզնից չէ, որ դուք տեսնում եք այն, ինչը ճիշտ է ձեր առջեւ: Դուք շատ մանրամասներ եք գտնում:
- F (Զգում). Երբ դուք պետք է որոշում կայացնեք, առաջնորդվում եք ձեր զգացմունքներով: Ձեզ դուր չի գալիս քննադատությունը եւ զգայուն է ուրիշների կարիքների համար:
- J (Դատելով): Դուք ավելի լավ կաշխատեք կառուցված միջավայրում: Դուք շատ կազմակերպված եք եւ չեք վախեցնում, քանի որ ամփոփ ժամկետներ եք ունեցել:
Կան մի քանի կարեւոր բաներ, որոնք հիշելու համար, երբ նայում եք ձեր կոդը:
Ամենակարեւորը, հավանաբար, այն է, որ ավելի լավը լինել մեկ այլ անձնավորություն, քան մյուսը: Դուք նաեւ պետք է նշեք, որ Յունգը հավատում էր, որ մինչ անհատը կարող է նպաստել յուրաքանչյուր զույգի նախասիրությունների մեկ անդամին, մեզանից յուրաքանչյուրը ցուցադրում է յուրաքանչյուր զույգի երկու անդամները: Դա հիանալի նորություն է, քանի որ դա նշանակում է, որ դուք ճկուն եք: Օրինակ, դուք կարող եք գերադասել արտահանումը, բայց դա չի նշանակում, որ դուք կխախտեք, երբ դուք պետք է միայնակ աշխատեք: Ձեր նախընտրությունները նաեւ փոխազդում են միմյանց հետ: Ձեր անձի յուրաքանչյուր կողմը ազդում է մյուսների վրա: Վերջապես, մի զարմացեք, եթե ձեր նախասիրությունները փոխվեն ժամանակի ընթացքում: Դա կարող է պատահել, երբ դուք անցնեք ձեր կյանքը:
Օգտագործելով ձեր օրենսգիրքը, կօգնեն ձեզ կարիերայի հետ կապված որոշումներ կայացնելիս
Դուք գիտեք ձեր անձի տեսակը, եւ դա, անշուշտ, հետաքրքիր տեղեկություններ է, բայց այն, ինչ դուք իսկապես ուզում եք իմանալ, թե ինչպես կարող եք այն օգտագործել, որպեսզի որոշումներ կայացնեք, որոնք կհանգեցնեն ձեզ գոհացուցիչ եւ բեղմնավոր կարիերայի : Նախ տեսնենք, թե ինչպես կարող եք օգտագործել ձեր տեսակի օգնությունը ընտրելու հարցում : Միջին երկու տառերը, S եւ F, առավել նպատակահարմար են այս նպատակով:
Որպես «S» [Sensing], դուք գործնական եւ մանրամասն կողմնորոշված եք: Ձեզ դուր է գալիս որոշակի խնդիրների լուծումը, եւ, հետեւաբար, պետք է փնտրել կարիերա, որտեղ դուք կարող եք կանոնավորաբար դա անել:
Դուք նաեւ վայելում եք ուրիշներին օգնելու համար, ինչի վկայությունն է ձեր Feeling- ի նախընտրությունը: Զբաղմունքները, որոնք պահանջում են զգայունություն ուրիշների հանդեպ, կբերեն ձեզ գոհունակություն: Դիտարկենք հետեւյալ կարիերան.
Մի մոռացեք, որ կարիերայի ընտրության ժամանակ դուք պետք է ավելի շատ մտածեք ձեր անձի տեսակը: Դուք նաեւ պետք է հաշվի առնեք ձեր շահերը , ունակությունները եւ կարիերայի հետ կապված արժեքները :
Օգտագործեք ձեր տիպի առաջին եւ վերջին տառերը, E եւ J, որոնք կօգնեն ձեզ գնահատել աշխատանքային միջավայր, երբ դուք որոշում եք, թե ընդունեք կամ չընդունեք աշխատանք առաջարկություն :
Հաշվի առնելով Ձեր Extroversion- ի [E] նախասիրությունը, համոզվեք, որ ձեր աշխատանքը պարբերաբար աշխատում է այլ մարդկանց հետ միասին: Դատելով [J ]- ի նախապատվությունը դարձնում է համակարգված միջավայր, որն իդեալական է ձեզ համար:
Աղբյուրները.
- The Myers-Briggs հիմնադրամի վեբ կայք:
- Բարոն, Ռենե: (1998) Ինչ տեսակ եմ ես: . NY: Penguin գրքեր:
- Page, Earle C- ն տեսնում է տեսակի նախապատվությունների նկարագրությունը, որը ներկայացվել է Myers-Briggs տեսակի ցուցիչով : Հոգեբանական տիպի կիրառման կենտրոն:
- Tieger, Paul D., Barron, Barbara եւ Tieger, Kelly: (2014) Գործեք ձեր ունեցածը : NY: Hatchette Book Group: